哈尔滨招聘

职位描述：
岗位职责：
1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
4、负责组织编写各部门职位说明书；
5、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
6、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施；
7、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
8、协助推动公司理念及企业文化的形成；
9、协助制定公司人力资源整体战略规划；
任职资格： 　
1.性别不限，30-35岁，本科（国家统招）以上学历，人力资源管理或管理类相关专业优先考虑；
2.从事人力资源工作五年以上，人力资源管理工作三年以上，具有良好的语言表达能力、写作能力和对内对外沟通协调能力；
3.熟悉相关劳动、保险政策法规，有良好的人力资源管理意识，优秀的沟通、表达、分析解决问题能力；
4.熟悉人员招聘、培训开发、薪酬管理模块并有丰富的工作经验；
5.成熟稳重，能承受一定的工作压力，有较强的适应新环境的能力。 举报 分享

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流通产品：牛肉片、牛仔粒、铁板孜然牛肉、奥尔良烤翅、牛肉饼、称重牛排、奥尔良鸡腿排等
清真熟食系列：调味牛腱子、调味牛肚、调味牛蹄筋、牛杂