哈尔滨招聘

职位描述：
岗位职责
1、全面配合总公司人力资源部开展人事工作；
2、制定并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度；
3、拟订人力资源成本预算，监督控制预算的执行；
4、指挥、协调和控制公司各部门人力资源薪酬、招聘、培训以及绩效、员工关系等方面的工作；
5、负责工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出改进方案；
6、招聘优秀管理团队，实施人才发展储备计划，为公司主管以上的管理者进行职业生涯规划设计；
7、管理本部门日常工作，负责本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等；
8、组织和推动企业文化建设；
9、维护公司与政府人事部门的良好关系。
任职资格
1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；
2、两年以上人事工作经验；
3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。


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    橙育国际外语教育机构，成立于2008年，是经哈尔滨市教育管理部门批准设立的多语种教育机构。
   
   七年来，橙育教育一直秉承教育为本、诚信为魂、服务社会、和谐共赢的发展思路，致力于打造全国一流的专业化综合性外语教育品牌。

    在教学方面，坚持严谨务实、以人为本的治学态度，针对每名学员的不同情况，提供更符合学员需求和自身实际的多组合、多班次的专业化精品课程；坚持师资为先、成效至上的教学理念，教学师资队伍力量雄厚，全部为具有多年海外学习生活经验的海归教师和多年外语教学经验的高校讲师，先后开设有英语、法语、德语、西班牙语、日语、韩语、俄语、意大利语、阿拉伯语等课程，课程之丰富在省内外语培训行业首屈一指。截至目前，培训学员超过5万人次，其中出国留学学员3000余人，移民学员500余人。
 
    在管理方面，始终坚持团队协作、综合激励的管理模式，不断深化管理创新和服务创新，持续拓展学校发展空间和领域，注重人力资源的培养和使用，努力构建将品牌塑造与教学质量相统一，将公司发展与个人成长相结合，将事业拓展与服务社会相融通的制度机制，使员工在从事教育良心事业、推进学校发展的同时，成就个人职业的发展远景。

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高级教师、咨询顾问年薪10-20万
中级岗位年薪5-10万
基本岗位年薪2-5万

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