香港招聘

职位描述：
岗位职责：
1>负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试。
2>员工入职事项办理，劳动合同的签订、续签与管理，内部员工档案的建立与管理。
3>负责离职员工的善后处理工作，负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档。
4>负责办公设备、办公用品的管理工作，清点、维护等，负责与其他部门的协调工作，及相关后勤行政类工作进行及处理。
5>上级安排交付的其他工作及本职工作范围内相关事项处理。

任职要求：
1>23-35岁，大专学历，2年左右行政人事类工作经验
2>工作地域稳定，并有长期在本行业工作意愿，能够不断接触新鲜事物充实自身,具备较高责任意识；
3>可熟练操作日常办公软件，熟知上海地区相关政策及办事事项；
4>具备一定工作效率及成本意识，三天打鱼两天晒网者勿扰； 举报 分享

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