黄冈招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
 2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
 3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
 4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
 5、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
6、定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析。

任职要求：
1、人力资源管理或相关专业统招本科以上；
2、至少3年以上招聘工作经验，有销售型企业招聘经验者优先；
3、对市场上的招聘渠道有深入的了解，善于建立及开发各类招聘渠道，拥有一定的互联网　
行业人脉圈；
4、 熟练运用各种招聘工具和手段，善于建立和优化面试流程，对人才的发现与引进具有丰富的实践经验；
5、 思维开阔，有较强的语言、文字表达能力及数据处理分析能力；
6、 性格外向，擅于沟通与协调，具备良好的团队合作意识、责任感和职业道德。 举报 分享

    武汉长福亚太服饰股份有限公司,总部位于武汉市江汉区江汉经济开发区，是一家专业从事职业西服、西裤、衬衣、休闲裤、职业工装等研究、设计、制作和销售的中国著名品牌服饰公司。公司由湖北中亚太科技投资有限公司投资创建于2006年，现拥有武汉和襄阳两大生产基地。拥有德国杜克普、日本重机、兄弟、中捷等国内外***的全电脑生产线机械设备等，年生产各类工装180多万套，成为中航工业集团、中国兵器装备集团、中国移动、中国中铁、中国航天、中国南车、中烟集团、中船重工、城市公交、地铁等系统的长期供应商和合作伙伴。
    公司在近几年的发展中，以打造“安全、环保、时尚、健康、舒适”的产品为指导思想，产品辐射京、沪、粤、鄂、湘、豫、冀、晋、浙、陕等省市地区，形成一个全国范围内的纵深而广泛的销售网络。公司近几年先后通过ISO9001：2000质量管理体系认证、ISO14001：1996环境管理体系认证，并获得“全国质量、信誉、服务AAA等级公司” 荣誉证书、“中国著名品牌”荣誉证书、荣获中部地区“百佳文化公司”荣誉称号。
    在激烈的市场竞争中快速发展的长福亚太，注重技术创新，关注品质，在多次国家重点公司及大型竞标项目中获设计中标奖及产品最终中标。凭借“专业、创新、拼搏、奉献”的公司精神，秉承“诚信、敬业、开拓、创新”的员工理念，打造具有创新精神的优秀团队、传承坚韧不拔的狼性文化，树立卓越的品牌形象、发挥产品的优势，为客户提供更加全方位、专业化的服务，深受广大客户的信赖与喜爱。
    展望未来，机遇与挑战同在。我们将一如既往地以“一流的设计、一流的品质、一流的服务”真诚对待每一个新老客户，与客户携手前进，再展辉煌！


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