合肥招聘

职位描述：
1.依照公司年度总目标及运营管理中心经营策略，对分配给本部门的业绩及利润指标进行细化，带领并指导采购主管达成工作目标。 2.负责本部门商品采购计划的制订及组织实施和监督管理。 3.定期参与市场、商品、消费者、网络销售等调研工作，了解市场及竞品动态，负责本部门全体商品群的品项、数量合理化及优化选择，对公司商品价格决定及价格形象维护提出建议。 4.根据公司制定的月、季、年度营销策划计划，编写本部门每月、季、年的商品促销计划，并组织实施。 5.负责督导、执行本部门所属供应商的谈判工作，决定与供应商的合作方式、审核供应商资质及交易条件是否有利于公司运营，为公司争取最大的利益。 6.建立本部门重点供应商、重点商品信息库，按照销售日（周、月）报表、贡献度、市场表现力等因素对供应商、商品进行分级管理。 7.定期拜访合作供应商，制订本部门与供应商的《月（季）度生意回顾》计划，监督、支持、协助采购主管执行回顾计划，并对产生的问题提出建设性意见及解决措施。 8.掌握市场资讯及商品动态，督导本部门新商品的引入、开发特色商品、明星单品和优质供应商。 9.负责本部门商品库存的管理，跟踪、落实滞销品的淘汰及清理工作。 10.负责本部门系统内商户、商品等相关信息的建立、审核及维护。 11.对公司平台的运营、采购部的管理规范与操作流程提出优化建议。 12.执行公司领导安排的其它临时性工作。 13.有连锁商超同岗位非生鲜采购经验优先考虑。 举报 分享

南昌和乐超市管理有限公司主要从事“和乐”品牌连锁商超运营、直营与加盟、食品、百货、生鲜商品批发与零售等业务。是深圳市怡亚通供应链股份有限公司（中国第一家上市的供应链企业，股票代码：002183）在深度380基础上发展起来的2B2C/O2O新型零售连锁运营模式，以网上交易到网下体验及网下营销到网上交易的零售交易方式、提供各类增值服务以及共享后台产品库及物流配送的全新运营体验，推动各合作商店的统一性，实现互联网化、大数据化，为传统商店及运营管理服务升级，帮助合作伙伴在原有的基础上增加销量、增加增值服务、增加营收，共同做大做强，公司计划２年时间占据全省市场，２年开设500-1000家加盟店。