合肥招聘

工作经验：
1、8年以上大型房地产或建筑工程企业相同级别的管理工作经验。
2、精通企业合同管理与法务管理具体工作（有律师资格或长期从事大型房地产企业合同管理与法务工作经验更佳），有丰富的造价管理工作经验，能统筹相关服务机构的工作。
专业知识要求：
1、熟悉房地产工程建设、招投标等相关工作进行期间的各种流程；
2、熟悉对土建及安装部分的造价管理、预结算管理，对建筑及机电安装的工程施工方面有一定认识；
3、熟悉房地产、工程及招投标管理相关的法律法规知识；
4、熟悉招标文件撰写，工程类、非工程类合同的制定。

关键技能要求：
1、善于思考与分析，有较强的协调和领导能力；
2、拥有发现的触觉和开拓能力，工作责任心强；
3、较强的沟通能力，积极主动的工作态度和管理、统筹能力；
4、应变能力强，能掌握成本控制、招投标、施工管理的成本的审核方法和技巧。

    公司是经国家法定部门批准成立，专业从事商场开发、商铺租赁、商业物业运作管理为一体的公司。

    公司初创至今，始终秉承以人为本的经营理念。公司成立以来，即实行科学、规范的管理，建立健全了一套严谨的管理制度、操作规程、服务规范等，建立整合型的国际标准质量管理运作机制。公司现拥有一支作风优良、技术精湛的员工队伍。拥有各类专业人才和复合型管理人才，积累了丰富的经营管理经验，充分了解商场经营管理行业的发展。
  
    公司目前管理项目涉及专业市场，大型商场，大型超市等，服务内容囊括商业地产开发、市场策划、招商、商场经营推广、物业管理等业务，拥有一条完整的产业链，为商场经营管理提供坚实的基础。