合肥招聘

一、岗位内容

    针对交通银行持卡人，产生消费后，客户无法一次性偿还。专员电话形式跟客户介绍账单分期的优势和费用，通过沟通，让客户同意办理分开还款减轻持卡客户的还款压力；

二、任职要求：

1、大专及以上学历，能力优秀者可放宽学历要求；

2. 普通话流利，沟通表达能力强，性格乐观、积极进取，具有团队协作精神；熟悉电脑操作；

3、具备良好的倾听能力、较强的语言表达能力和沟通能力；
4、有服务意识，有亲和力；

5、了解过呼叫中心行业者（客服、电销等）优先考虑。

三、薪资与福利

薪酬结构： 固定薪（基本工资+岗位工资+餐补）+绩效
试用期：固定薪2220，综合收入3000-4000
转正后：固定薪2620，综合收入4000--10000+/月
***个自然月保底收入3000（折算工作日），上不封顶

福利待遇：

1、五险、住宿、带薪培训、带薪年休假、法定节假日、餐补、节日福利、学历提升；

2、发展空间：公司实行定期竞聘及储备干部培养制度，有规划的小伙伴请留意。

3、新员工入职培训、老员工不定期综合能力提高培训，实现收入与能力的双丰收；

4、公司提倡家的文化，让小伙伴在轻松愉悦的工作环境中成长。

四、工作时间：
1.08：30-18:00；
2.月休6-8天，

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