合肥招聘

工作内容：

1、负责外呼商家，确认订单是否预订成功，反馈商家信息，做好记录；

2、针对订单的问题进行有效的处理；

3、保证服务质量，善于总结和归纳问题，并提出解决问题方法。

二、任职要求：

1、乐于与人沟通，乐观积极，有良好的沟通能力与服务意识，有责任心，具备较强的抗压能力；

2、接受轮班轮休工作制，8小时工作制；

3、大专以上学历，有客服工作经验者优先；

4、计算机熟练，普通话标准，打字速度30-45字/分钟；年龄在19-30周岁以内。

三、薪资福利：

培训期薪资50元/天，培训周期7个工作日左右。

前两个月保底3000元/月+绩效+补贴，综合薪资3500-4000；

转正底薪2800元/月+绩效+补贴，综合薪资4000-5000

四、工作时间：

早班：8:00-17:00   9:00-18:00  

晚班：15:00-24:00  一个月至两个月倒班一次

每班次8小时，月休6天，节假日排班上班

五、晋升空间：

管理岗：员工-资深员工-主管-资深主管-高级主管-项目经理

专业岗位：质检，培训师，数据岗

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