合肥招聘

岗位职责:

1、理解公司业务现状，使用业务和组织诊断的工具方法对业务和组织形成基本的问题判断；

2、依据各事业部现状和问题，设计有针对性的解决方案，包括但不限于绩效分解、组织架构调整、关键业务流程优化、岗位职级体系设计、人才标准制定等，并推动落实实施；

3、设计组织发展相关机制和规章并协调推动事业部执行，如人才盘点、绩效管理、晋升体系等；

4、建立符合公司风格的领导力培养体系；

5、思考并推动组织能力提升，基于对组织文化的深入理解，打造有特色的组织模式。

 

任职资格:

1、本科及以上学历，有管理咨询经验的候选人优先；

2、3 年及以上发展型企业相关工作经验，有 OD 项目独立运作经验；

3、掌握组织发展的工具和方法，对组织发展有成熟的理解；

4、数据分析能力强，语言表达逻辑清晰，思考问题框架性强；

5、有突出的组织和推动力，能够在模糊的情境下明确工作思路，整合资源，落地执行；

6、自驱力和主动性强，专注务实，能够适应创业公司节奏。

乐鑫科技（代码：SH688018）是一家专业的物联网整体解决方案供应商，主要从事 AIoT 物联网芯片的研发设计。2019 年作为科创板首批公司上市，现已发展为跨国公司，总部位于上海，分别在无锡、苏州、合肥有子公司，海外则已设立印度和捷克子公司。除芯片硬件设计以外，公司还从事相关的编译器、工具链、操作系统、应用开发框架等一系列软硬件结合的技术开发，形成自我闭环。目前，乐鑫的产品应用遍布于智能家居、传感设备及工业控制等物联网核心应用领域。

得益于多年的技术研发与积累，公司 2018 年占 Wi-Fi MCU 细分市场约 30% 全球市场份额。乐鑫科技已在全球建立起繁荣的生态。我们以开源方式，建立了开放、活跃的技术生态系统，在全球物联网开发者社群中积累了极高的知名度，Github 上关于乐鑫产品开源项目有 3 万多个。

未来，乐鑫将继续以技术共享推动万物智联为使命，为世界开启智能生活。