合肥招聘

职务内容

1、主要负责门店客户来访、接待、解答咨询；

2、协助项目现场销售人员和客户回访跟踪；

3、每天完成相应量化工作，定时进行节点汇报。

4、负责公司房源开发与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。

任职要求：

1、18-25岁，优秀应届生亦可；

2、做事认真细致，有耐心，有责任心、有亲和力、一定的沟通协调能力；

3、有团队协作精神，爱岗敬业。

薪酬福利：

1、良好的培训晋升体系；包括：专业知识、销售技巧、心态、时间管理、管理技巧等；

2、

a.无责任高额底薪+高额提成+宗数奖金+实收奖金+各种现金+带薪年假+带薪培训。

b.底薪刚刚开始是3800元保障底薪（大专以下），4500元（统招大专），5000元（统招本科）。每3个月有次考核晋升的机会可升职加薪，

c.提成50%-80%外加高达丰厚的现金奖励。

d.一手项目现金奖从几百到几万每单不等.二手每宗1000到5000元奖金不等.

3、社保；五险一金.

4、定期国内外旅游；

5、定期公司组织户外拓展及室外活动

6，晋升机会多，发展平台宽

7、其他的奖励

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