合肥招聘

职位描述：
1、 落地执行公司的人力资源及行政各项工作计划；
2、 完善公司人事和行政相关制度；
3、 组织完成人员招聘、培训、考核、薪酬、员工关系管理相关工作；
4、 通过工作分析编写岗位说明书，以指导招聘、培训、绩效考核、薪资福利标准、员工关系处理等；
5、 组织人工成本及行政的预算、管控、分析及优化；
6、 负责公司办公环境、固定资产、物资采购、物业合同、行政费用等管理；
7、 协助组织公司重大会议和活动的组织、支持、服务工作。
岗位要求：
1、 本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业；
2、3年以上相关工作经验，有人事及行政双方向的工作经验优先；
3、 熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪资制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针；
4、 有责任心、正能量，较强的激励、沟通、协调、团队领导能力。
5、能力与经历优秀者待遇可以面试。 举报 分享

上海环创机电工程有限公司（简称环创安装），创建于2005年，注册资金6080万元，注册地崇明富盛开发区。公司办公地址位于上海市陈翔路65弄8号。公司是具有建筑机电安装工程施工专业承包一级、消防设施工程施工专业承包一级、电子和智能化工程施工专业承包二级等多种资质的机电安装企业。公司以商业地产、办公楼、工业厂房、高端酒店的机电工程的深化设计与施工总承包为主,并在消防工程、智能化工程、节能空调安装领域业绩突出。2016年公司营业合同总金额超过13亿元，2018年将实现合同金额20亿元以上，营销利润达到1.5亿元以上。
    公司现有管理人员230人，其中中高级工程师80人，二级建造师26人，一级建造师15人，高级会计师1人。公司于2016年拟成立环创经营研究院，定时对公司各部门管理人员、项目经理及各项目施工班组进行岗位职业技术培训。学校还开设了以讨论机电安装施工方法为主的自由论坛，旨将安全、科学、高效的施工方法纳入我公司工法，为公司项目安全优质完成及创优评奖提供了强大的技术保障。
公司另设有由10人组成的专家顾问团，为公司重大项目投标、深化设计及机电工程技术各方面提供强有力的保证。
环创安装成立10年来，完成的项目数以千计，遍布大江南北，与国内外很多知名总包单位及房地产企业有过愉快的合作，积累了丰富的行业管理经验。通过优化资源配置，灵活调动公司各方面资源，力保全国各地每一个项目的管理集中，标准一致。十年来，公司在业务规模、专业人才、服务网络以及执业质量等多方面都得到了大幅提升，是国内建筑安装市场中具有核心竞争力、享有较高声誉和提供综合专业服务的大型安装公司之一。