合肥招聘

职位描述：
岗位职责：

 1、根据公司发展的整体目标，负责制订招商策略，以及系统的招商政策、计划方案；

2、制定渠道策划、渠道开发等方面的发展规划，并能组织实施；积极开拓营销渠道，代理商：

3、负责日常招商团队人员的招商业务工作管理和督导，并负责业务工作效果考核评估。

4、负责组织市场调查，预测市场发展趋势，并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略。

5、负责公司的招商工作，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同。

6、负责指导本部门员工对招商合同的管理、建档、查询工作。；

7、完成领导交办的其它工作。

任职要求：

教育背景：市场营销、管理学等相关专业，

工作经验：5年以上同岗位工作经验，操作过大项目的招商工作；

工作技能：具备团队领导能力，能带领团队完成部门工作；

较强的沟通表达能力、业务处理能力或业务外联能力及较强团队管理和业务管理能力。具有周密完善的工作计划，并能结合各种实际资源组织分析和决策实施。

个性特征：30-45之间，身体健康，拥有良好地职业精神；

具有较强的责任心、全局意识、较强的服务意识和成本意识。

善于沟通协调，丰富的商务洽谈经验。 举报 分享

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