综合管理部部长
江苏金湖欧陆汽车有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:汽车及零配件
职位信息
- 发布日期:2017-02-27
- 工作地点:淮安
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:0.5-1万/月
- 职位类别:其他 其他
职位描述
职位描述:
1、负责本部门全面工作,组织并督促部门人员完成本部门职责范围内的各项工作任务。
2、负责公司行政事务管理工作,如:后勤事务的管控,司机与车辆管理、费用控制与审核、办公场所规范化管理,对办公类财产、办公设备和用具用品的需求、配置提出意见并初步审核;
3、负责公司人力资源管理工作,如:人力资源规划、招聘、转正、培训、薪酬、考核、奖惩、异动、员工离职审核、企业文化、劳资关系等工作;
4、参与公司外联工作,负责对外接待安排、会议安排、大型活动筹办等;
5、完善公司规章制度和流程,并监督执行。
任职要求:
1、本科及以上学历(第一学历全日制本科),企业管理、行政管理、人力资源管理等相关专业
2、5年以上行政、人力资源管理工作经验,3年同岗位任职经验;
3、熟悉人力资源管理六大模块的操作流程及行政管理工作流程;
4、具有较强的组织、领导、协调、控制、外联能力及文字表达能力;熟悉劳动法及相关法律法规与政府部门的办事程序
5、工作细致认真,责任心强,良好的敬业精神和职业道德操守;
6、有外企或汽车制造企业相关工作经验者优先。
举报
分享
1、负责本部门全面工作,组织并督促部门人员完成本部门职责范围内的各项工作任务。
2、负责公司行政事务管理工作,如:后勤事务的管控,司机与车辆管理、费用控制与审核、办公场所规范化管理,对办公类财产、办公设备和用具用品的需求、配置提出意见并初步审核;
3、负责公司人力资源管理工作,如:人力资源规划、招聘、转正、培训、薪酬、考核、奖惩、异动、员工离职审核、企业文化、劳资关系等工作;
4、参与公司外联工作,负责对外接待安排、会议安排、大型活动筹办等;
5、完善公司规章制度和流程,并监督执行。
任职要求:
1、本科及以上学历(第一学历全日制本科),企业管理、行政管理、人力资源管理等相关专业
2、5年以上行政、人力资源管理工作经验,3年同岗位任职经验;
3、熟悉人力资源管理六大模块的操作流程及行政管理工作流程;
4、具有较强的组织、领导、协调、控制、外联能力及文字表达能力;熟悉劳动法及相关法律法规与政府部门的办事程序
5、工作细致认真,责任心强,良好的敬业精神和职业道德操守;
6、有外企或汽车制造企业相关工作经验者优先。
职能类别: 其他 其他
关键字: 人力资源管理
公司介绍
江苏金湖欧陆汽车有限公司成立于2011年6月,位于江苏金湖县经济开发区,项目总投资25亿元,一期投资12.5亿,将建成国内大型电动汽车研发、生产企业。公司占地480亩,拥有现代化厂房10万平方米,综合办公楼面积1万多平方米。完全按照传统汽车生产工艺及标准,设计、建成冲压、焊装、涂装、总装四大车间,具备年产8万辆电动汽车的生产能力。
公司现有员工100余人,其中专业技术管理人员占总人数的30%以上,专科以上学历人员占总人数的40%以上。拥有一支由30多位优秀专家、教授组成的技术研发团队,与多家高校、科研院所及技术研发公司进行合作研发。产品涵盖新能源纯电动轿车系列、电动商用车系列、电动环卫专用车等三大系列8款车型。并逐步建立新能源汽车核心零部件的技术研发、生产制造、性能检测的能力。
公司始终坚持“高效、务实、创新、共赢”的企业理念,着力打造现代企业严格的管理模式,立志以先进的技术、卓越的品质、细微的服务,打造中国乃至世界一流的电动汽车品牌。
公司地址:江苏省淮安市金湖县衡阳南路777号,联系方式:0517-86936009
公司现有员工100余人,其中专业技术管理人员占总人数的30%以上,专科以上学历人员占总人数的40%以上。拥有一支由30多位优秀专家、教授组成的技术研发团队,与多家高校、科研院所及技术研发公司进行合作研发。产品涵盖新能源纯电动轿车系列、电动商用车系列、电动环卫专用车等三大系列8款车型。并逐步建立新能源汽车核心零部件的技术研发、生产制造、性能检测的能力。
公司始终坚持“高效、务实、创新、共赢”的企业理念,着力打造现代企业严格的管理模式,立志以先进的技术、卓越的品质、细微的服务,打造中国乃至世界一流的电动汽车品牌。
公司地址:江苏省淮安市金湖县衡阳南路777号,联系方式:0517-86936009
联系方式
- 公司地址:上班地址:金湖县衡阳南路777号