信用卡销售
南京菲斯克市场营销策划有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会)
职位信息
- 发布日期:2017-02-21
- 工作地点:南京-鼓楼区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:1年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:3-4.5千/月
- 职位类别:销售代表
职位描述
职位描述:
1.负责同程旅游联名卡推广;
2.根据市场营销计划,完成既定指标;
3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成营销任务;
6.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职条件:
1.年龄35周岁以下,大学本科及以上学历,市场营销等相关专业;
2.具备1年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3.反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,亲和力强;
4.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5.责任心强,能承受较大的工作压力;
6.具备较强的团队协作精神,善于挑战。
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1.负责同程旅游联名卡推广;
2.根据市场营销计划,完成既定指标;
3.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4.负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5.负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成营销任务;
6.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职条件:
1.年龄35周岁以下,大学本科及以上学历,市场营销等相关专业;
2.具备1年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3.反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,亲和力强;
4.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5.责任心强,能承受较大的工作压力;
6.具备较强的团队协作精神,善于挑战。
职能类别: 销售代表
公司介绍
南京菲斯克市场营销策划有限公司,是2005年12月由南京市外事服务有限公司与上海市对外服务有限公司共同出资组建的南京菲斯克人力资源服务有限公司更名后而成立的专业从事人力资源服务的有限责任公司。
依托两大外服知名品牌和资源优势,伴随着合资后的发展,今天的上海外服江苏人力资源服务有限公司已成为江苏省内规模最大,为国内外公司、外商驻宁代表机构、外商金融机构、经济组织提供专业化、多元化、个性化服务的人力资源服务公司,上海外服江苏人力资源服务有限公司及南京菲斯克市场营销策划有限公司目前服务于来自一百多个国家和地区的3000余家客户,服务于超过50000余名在这些机构当中从事着管理、研发、市场、销售、人力资源、行政等不同工作的境内外雇员。我们的人力资源服务体系贯穿人才派遣与代理、招聘猎头、员工福利、薪酬外包、管理咨询等多重领域。我们更拥有着以世界五百强企业为主体,横跨汽车、电子、通讯、石化、消费品等众多行业的精良客户群体。
企业文化
质量目标:客户满意度:≥90%;客户投诉率:≤0.09%。
质量方针:客户的期望就是外服人的追求。
企业愿景:领先的国际化专业人力资源合作伙伴。
企业理念:以人为本,全心为你。
企业精神:专业、严谨、创新、和谐。
我们的优势
良好稳定的政府关系:二十多年来,我们与当地政府机构保持着良好稳定的政府关系
完备的软硬件设施:我们拥有一整套与上海外服共享的人力资源服务管理信息系统及操作平台,以及市场化的中高级人才信息库
出色的服务团队:我们有着从事人事及社保工作逾二十年并有专业资质的资深社保、人事服务专员、专业的人力资源管理师、劳动法律咨询师
个性化的服务产品:可根据需要为客户度身定制个性化的人力资源服务方案
指定的客户经理的服务模式:一对一的沟通和服务,贴心热诚的服务,值得信赖
全面的服务范围:劳动法律政策咨询、人事代理、商业保险代理服务、人才派遣与引进、人才测评、人才中介及猎头、教育培训、员工福利及企业活动组织策划、商务代理等
遍布全国的服务网络:作为中国对外服务工作行业协会常务理事单位,并依托上海外服强大的全国互为代理中心网络,我们的服务网络几乎覆盖全国各省市,拥有300多家当地合作伙伴,可为客户提供全国代理。
公司的福利待遇
公司提供五险一金及补充的商业保险,提供午餐补助,并提供相应的通讯补贴,一年有组织的旅游奖励。
依托两大外服知名品牌和资源优势,伴随着合资后的发展,今天的上海外服江苏人力资源服务有限公司已成为江苏省内规模最大,为国内外公司、外商驻宁代表机构、外商金融机构、经济组织提供专业化、多元化、个性化服务的人力资源服务公司,上海外服江苏人力资源服务有限公司及南京菲斯克市场营销策划有限公司目前服务于来自一百多个国家和地区的3000余家客户,服务于超过50000余名在这些机构当中从事着管理、研发、市场、销售、人力资源、行政等不同工作的境内外雇员。我们的人力资源服务体系贯穿人才派遣与代理、招聘猎头、员工福利、薪酬外包、管理咨询等多重领域。我们更拥有着以世界五百强企业为主体,横跨汽车、电子、通讯、石化、消费品等众多行业的精良客户群体。
企业文化
质量目标:客户满意度:≥90%;客户投诉率:≤0.09%。
质量方针:客户的期望就是外服人的追求。
企业愿景:领先的国际化专业人力资源合作伙伴。
企业理念:以人为本,全心为你。
企业精神:专业、严谨、创新、和谐。
我们的优势
良好稳定的政府关系:二十多年来,我们与当地政府机构保持着良好稳定的政府关系
完备的软硬件设施:我们拥有一整套与上海外服共享的人力资源服务管理信息系统及操作平台,以及市场化的中高级人才信息库
出色的服务团队:我们有着从事人事及社保工作逾二十年并有专业资质的资深社保、人事服务专员、专业的人力资源管理师、劳动法律咨询师
个性化的服务产品:可根据需要为客户度身定制个性化的人力资源服务方案
指定的客户经理的服务模式:一对一的沟通和服务,贴心热诚的服务,值得信赖
全面的服务范围:劳动法律政策咨询、人事代理、商业保险代理服务、人才派遣与引进、人才测评、人才中介及猎头、教育培训、员工福利及企业活动组织策划、商务代理等
遍布全国的服务网络:作为中国对外服务工作行业协会常务理事单位,并依托上海外服强大的全国互为代理中心网络,我们的服务网络几乎覆盖全国各省市,拥有300多家当地合作伙伴,可为客户提供全国代理。
公司的福利待遇
公司提供五险一金及补充的商业保险,提供午餐补助,并提供相应的通讯补贴,一年有组织的旅游奖励。
联系方式
- 公司地址:地址:span江月路1599号2楼