广州招聘

职位描述：
岗位内容：
1、管理并领导生产部门，完善管理制度和岗位职责，搞好业务培训和业绩考核工作。
2、制定《生产计划》并监督实施，加强品质管理，完善质量体系，尽力提升生产部门的生产水平和技术水平。
3、加强物资管理，降低生产成本，建立有效激励机制提高工作效率，帮助和推动公司向前发展。
细则和要素：
1、根据营销部的营销计划（订单）制订原辅料采购计划和生产计划，并根据生产计划对生产进行认真排期，落实各部门的生产任务。
2、根据本部门的生产流程，对每日的生产活动进行跟踪、监督、服务，以保证生产计划准时完成。
3、配合人力资源部门，完善本部门的管理制度，并对各岗位职责进行修订，以适应企业发展。
4、从原辅料的品质控制，产品规格控制，生产工艺控制，后加工控制，包装整理质量控制等方面着手，逐步完善品质控制体系。
5、建立物资管理流程，从源头上降低物资消耗，加强仓库进出库控制。
6、将产品质量、过程质量和生产产量跟员工利益挂钩，奖励与处罚并举，建立有效激励机制。
7、每跟天主持生产会议，汇报生产动态，分析质量及产量上升下滑的原因，共同研究解决问题的方法。

任职资格：
1、大专及以上学历。
2、服装企业管理、生产管理等相关专业。
3、8年以上管理工作经验;5年以上本岗位工作经验。
4、精通服装生产与运作管理;熟悉服装工艺及制作流程;了解服装面辅料知识。
5、具有较强的责任感;组织协调能力;计划、执行能力;品质、成本控制意识。
6、做过服装批发的优先考虑。 举报 分享

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