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职位描述：
销售经理任职要求 岗位职责 1、配合公司制定年度招商目标和整体招商工作规划，并领导和组织付诸实施； 2、配合公司制定年度市场运营计划并做预算，监督运营过程并及时评估和调整； 3、制定直营店铺及渠道销售的方案，并对过程及结果进行监控与评估； 4、对直营式营销管理模式有丰富的操作经验和独到见解，对商品的配货和调拨有丰富经验； 5、划与推广顾客服务计划、促销活动，并对过程和结果进行监控与评估； 6、实时监控直营销售运营的开展情况，带领各销售团队确保公司业务指标的完成； 7、负责建立、培训、管理公司销售队伍，规范运作流程收集和分析市场情况，制定公司销 售政策和策略； 8、负责制定和完善营销管理制度，并逐步建立健全适应市场发展的完整的营销管理体系； 9、完成对直营店铺及百货渠道人员的考核评估。
任职资格
1.较强的市场分析、营销、推广能力，丰富的营销网络及销售成本控管经验；
2.具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
3.良好的人际沟通、谈判能力，分析和解决问题的能力；
4.工作严谨，坦诚正直，工作计划性强并具有战略前瞻性思维；
 5.有较强的事业心，具备一定的领导能力。 举报 分享

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