广州招聘

任职要求：

1、全日制大专学历，管理类、电子类、机械类专业，女士优先；

2、有意向从事生产管理，踏实肯干，有上进心，能接受两班倒；

职业发展通道：

时间 职位发展 职级 待遇 工作内容 培训形式
5年以上 副课长 G12级 根据表现和能力核薪 现场管理 晋升培训

3-4年 管理师 G08-G10级 根据表现和能力核薪 现场管理 晋升培训

1-2年 组长 G06级 根据表现和能力核薪 生产线现场管理 晋升培训

第10个月 领班 G05级 3200元/月以上 产线前段/后段日常 线长/课长一对一认养，

G04级 生产现场管理 每月制造主管召开座谈会

第7个月 代理领班 G03级 约3000元/月 领班实操训练，试带线

第1-6个月 储备领班 G03级 约2800元/月 七大工位实操作业 领班特训（理论课程+拓展训练）
（基层作业员） G01级 2600-2800元/月 现场实物研习，每天提交学习笔记
第1-7周，每周提交心得体会

注：领班每两个月一次职级晋升调薪作业，根据考核结果，表现优秀者晋升，晋升者薪资相应调整，调薪幅度为200元/次，

光宝集团(Lite-On Group)是一家跨国性的大型企业，成立于1975年9 月，为台湾第一家制造LED 产品的公司，也是台湾第一家上市电子公司。公司成立以来，除了致力于光电零组件，更持续拓展电脑与数位家庭、消费性电子、通讯产品、关键零组件与次系统、并逐步跨足车用电子等4C 领域，成为国际大厂ODM/OEM 合作供应商首选，在市场上具有举足轻重的地位。
光宝集团目前拥有光宝科技(由原光宝、旭丽、源兴及致福四合一)、建兴、敦南科技等几家上市公司，在台湾、泰国、英国、中国、天津、广州、东莞、无锡、常州等地都建立了生产基地，在台湾总公司、英国、美国、北京建立了研发基地，在北美、欧洲、亚洲各地建立了行销据点，目前在全球拥有四万多名员工，48 个重要制造中心，并于台湾设立营运总部，放眼全球发展。

光宝通信(广州)有限公司广州科学城作为21世纪全球营运的基地﹐初期投入达数十亿美元,兴建了占地达85万平方米的光宝科技园。光宝通信(广州)有限公司主要产品为计算机电源供应器(SPS)﹐在SPS行业拥有大量的世界级客户﹐如HP、DELL、Lenovo、Acer等。

福利简介：
1、工作时间：5天8小时工作制，加班另计加班费；

2、五险一金：公司为员工缴纳社保五险，并购买住房公积金（8%）；

3、包住：免费提供宿舍，内设热水器、空调等，有无线网络覆盖；

4、有薪节假日：有薪法定假日（11天）、特休假（5天）、婚假﹑病假、产假、哺乳假等；

5、生活娱乐设施齐全：公司生活区内设施齐全，生活便利，设有各类餐厅、福 利社、篮球/足球/羽毛球/排球/ 台球/乒乓球场、电视房、图书室、健身房、舞厅、医务室、水果超市、长途话吧、饮品吧、网吧、ATM自动取款机等；

6、重大活动：公司或工会定期举办各种文体活动（歌舞大赛、球赛、棋艺书法大赛等），中秋节﹐春节等重大节日举办联欢晚会并进行抽奖；

7、生日礼券/节假日礼券：每月为过生日的员工发放生日礼券，端午、中秋节发放礼品及礼券；

8、厂车免费接送：外宿凌塘、沐陂员工公司安排厂车免费接送上下班；副课以上人员有厂车免费接送东莞：（每周六/日）公司—万江总站—公司

9、培训晋升机会：公司每年针对不同岗位、专业举办诸如技能、技术、管理等一系列的内部培训与外派培训，确保人尽其才；

10、年度调薪/年终奖：每年7月一次晋升/调薪机会；年底有年终奖发放。管理人员另有菁英干部奖等。
 

请求职者通过前程无忧网站招聘系统应聘本公司的职位，或者通过本公司在前程无忧上留下的联系方式与本公司联系，本公司不会用手机或者小灵通的方式联系求职者，也不会在本公司所在地以外地点对求职者进行面试。