广州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理;
4、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;
5、制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划;
6、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象;
7、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等；
任职资格：
1、人力资源、行政管理专业优先考虑。
2、本岗位须从事过金融行业人力资源方面相关工作。
3、责任心强，有明确的职业生涯规划，逻辑思维清晰。
4、形象气质良好，身高158cm以上。 举报 分享

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