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职位描述：
本职：领导制定和实施公司总体战略，完成执行董事下达的年度经营目标；领导公司 各部门建立健全良好的沟通渠道；负责建设高效的组织团队；负责公司整体经营计划的制订、执行和监督工作，日常经营管理工作、处理公司重大突发事件
职责一，职责表述：组织实施公司总体战略，制定和实施公司年度发展计划及方案 工作 任务 负责整体经营计划和总目标。健全公司的管理体系与组织结构， 负责向执行董事进行汇报，请示批准公司整体经营计划公司总目标 负责公司年度经营计划和公司总目标在各个部门内的展开工作，并进行审 核，主持公司的基本团队建设、规范内部管理；
职责二 职责表述：主持公司日常各项经营管理工作 工作 任务 负责全面执行和检查落实执行董事办公会议所作出的各项工作决定 负责召集和主持执行董事办公会议，检查、督促和协调各线业务工 作进展 负责代表经营班子向执行董事办公会议建议并任命经营机构各有关 部门和下属公司正副经理 负责签署日常行政、业务文件
 职责三 职责表述：负责公司营销和生产、企管、财务等方面的全局工作 工作 任务 负责公司项目策划和营销方面的各项工作 负责公司项目设计与实施方面的各项工作 负责审核项目阶段性策划方案和活动推广预算 负责制订项目原材物料采购阶段性方案及预算
 职责四 职责表述：负责处理公司重大突发事件，建立良好的沟通渠道 工作 任务 根据授权，处理特殊事项或重大突发事件 向执行执行董事报特殊事件解决方案，并请求授权 代表公司参加重大业务、外事或其它重要活动；主持召开公司各重 大会议，并对重大事项进行决策；
 职责五 职责表述：建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系 工作任务：召集、主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作 进展，召开行政例会、专题会等会议，总结工作听取汇报； 举报 分享

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