广州招聘

职位描述：
职业要求：
一、公司现招聘岗位：
茶艺师；储备管理人员；店长

店长工作职责：
- 负责整个茶叶店的营运，保持店里整洁，美观，确保达到销售和客户目标
- 领导并激励团队，一直保持一种积极和愉快的工作氛围
- 提供顾客优良的服务
- 执行、跟进、达成店营业目标
- 负责茶叶店店铺的日常运作、人员管理、货品调配等
- 处理店铺日常突发事件
- 有责任心 上进心



茶艺师职位要求：

- 具有茶叶店相关经验独立管理工作经验
-形象好，气质佳，谈吐举止大方得体
- 工作认真负责，具备人员管理经验及优秀的沟通能力
- 能够吃苦耐劳，有团队合作精神。
-、掌握客户接待礼仪、销售技巧等；
-、围绕店面积极开发客户，完成公司制定的个人业绩目标；
-、完成上级授权或安排的其他工作。

二、基本要求：
1、鉴别茶叶品质；
2、根据茶叶的品质，以合适的水质、水量、水温和冲泡器具，进行茶水艺术冲泡；
3、向顾客介绍名茶、名泉及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化知识；

三、任职条件:
1.年龄18-35岁,中专及以上学历,身高155 cm以上；
2.有相关工作经验者优先，无经验可培训。
3.性格开朗,热情,善于表达,有责任心及沟通能力。
4.有上进心,愿意往管理岗位发展。

销售代表

任职资格：
1、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；
2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
4、有责任心，能承受较大的工作压力；
5、有团队协作精神，善于挑战。
6、鉴别茶叶品质；
7、根据茶叶的品质，以合适的水质、水量、水温和冲泡器具，进行茶水艺术冲泡；
8、向顾客介绍名茶、名泉及饮茶知识、茶叶保管方法等茶文化知识；
具有1年以上相关经验者优先，对茶行业渠道、礼品渠道运作、和礼品渠道、市场销售有较强理解、有驾照者者尤佳； 举报 分享

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