广州招聘

1、全面负责整体工作人员、财、物的综合管理及熟知每个员工的能力、工作态度、率效。

2、全面负责公司综合成本的降低，节能降耗，提高劳动生产率等工作的整体管理，负责生产计划的组织、落实及实施工作。

3、监督公司各项规定、管理措施的落实情况，跟进并检查各部门的管理工作，组织各种会议。

4、做好全体员工的思想教育和全面培训工作。

5、负责公司技术改造、工艺创新方面的各项工作。对生产技术难题组织攻关与落实。

6、负责生产管理过程中各项细节工作以及对违纪、异常情况所采取措施的落实与整改情况。

7、负责与各职能部门的技术、工艺、计划等各项工作的沟通、协调工作，确保公司各项工作的顺利开展及提前对生产版提出改正、审合等有效工艺要求。

8、负责新工艺、新材料、新技术的应用与实践工作。

9、负责从原料的品质控制、产品规格控制、生产工艺控制、后加工控制、包装整理质量控制等方面着手，逐步完善品质控制体系。

10、加强员工管理，根据工作表现做出公平、公正的奖惩决定或建议搞好团结安定工作，创导积极向上风气。

11、关注报表数据，及时发现解决问题，审核由各部门填报的各种报表并签字，确保其准确及时地报出。

12、制订公司的年度、季度、月度生产计划并具体实施。

13、根据订单情况制定生产作业计划并具体实施。

14、制定和修订与生产管理有关的管理流程、操作标准等文件。

15、组织安全生产，准确掌握生产进度，对整体生产过程进行动态管理。

16、各项生产任务进度控制。各车间生产调度情况及时记录、汇总。

17、定期组织各车间召开生产调度会，研究、讨论阶段内生产情况和主要问题。

18、制定公司安全生产的规章制度。

19、及时、妥善地处理各类生产安全事故。

20、定期进行部门生产成本核算，为财务部成本核算提供依据。

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