广州招聘

1、员工入职、离职、调动、升职等手续办理；
2、公司内部员工档案的建立与管理；
3、负责考勤及工资绩效的资料的收集统计工作；
4、负责管理行政、人力资源相关文件和档案；
5、执行公司各项行政人事管理制度及工作流程；

任职资格：
1、具备人事相关工作经验一年以上；
2、形象佳，勤奋，服从公司安排。

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