广州招聘

职位描述:
1.负责执行招聘面试、人事流程制度、薪酬管理、行政管理、员工入职企业宣导等）;
2.定期统计和汇报人力资源工作执行情况;
3.定期总结与汇报所负责工作的情况;
4.协助上级完成有关的工作;
5.完成上级交办的事务;
6.需要粤语精通,普通话熟练.


工作职责:
1、人力资源、管理或相关专业大专或大专或以上学历；
2、有人力资源管理相关工作经验；
3、有基本的公文写作能力及良好的表达能力，具备一定的招聘 培训及公司人事 行政管理 员工活动的策划组织能力；
4、熟悉人力资源的六大模块运作、劳动法规。
5、能熟练操作word、excel，powerpoint办公软件；
6.能熟悉电销话务员的招务工作.

职位待遇：
1.公司严格按照《劳动法》相关规定与正式员工签订劳动合同，购买社保（五险）
2.基本试用薪酬为基本薪金2000元+绩效奖金+全勤奖金，
转正后基本薪金3500元+浮动薪金1000元+绩效奖金+全勤奖金
3.每年1-2次出外旅游机会；
4.工作满一年可享受5天带薪年假及年终双粮；
5.工作时间：10:00-18:30，长短周休息；
6.每年可有一次普升机会与参与企业年度分红.

面试地址： 广州市海珠区宝岗大道南翠宝路176号海悦广场D座310室
公开招聘日：每周周一至周五、下午2:00-4:00，有意者可带个人简历直接前往面试 。
交通路线安排：
1、如果您是乘坐地铁，请乘坐至地铁8号线宝岗大道站D出口走3-4分钟即可
2、如果您是乘坐公交车，可乘坐到昌岗路口站

公司是提供领先的信息服务的专业机构。我们围绕客户的需求持续创新，与合作伙伴开放合作，支持数据运营与营销.在网络销售、企业网络、快速消费品和人力服务上等领域构筑了端到端的解决方案优势。我们致力于为企业和消费者等提供有竞争力的解决方案和服务，持续提升客户的信息咨询体验，为客户创造最大价值.

我们以丰富人们的沟通和生活为愿景，运用信息与通信领域的专业经验，消除数字鸿沟，让人人享有需求。帮助客户解决销售额 管理 人力等问题,提供宏远的发展平台,构成人力资源发展空间.是创造最佳的社会、经济和环境效益的企业.

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