广州招聘

职位描述：
1、依据公司整体业务指标，制定业务执行计划方案，监督实施全过程，带领业务团队完成业务指标；
2、管理公司业务团队，负责团队业务人员的培训与晋升；
3、根据公司业务发展状况，确定并控制部门预算，实现资源有效利用；
4、根据客户对业务的需求，确定市场发展趋势，收集并整理客户及其竞争对手的行业信息；
5、制定客户管理方案，加强客户管理，加强团队服务意识，为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务工作；
6、协助公司决策层制定适合公司的发展战略；
7、定期向总经理及公司述职；
8、完成公司领导交办的其他工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，金融或审计等相关专业；
2、熟悉企业经营运作，优秀的团队领导能力，具有8年以上银行相关工作经验；
3、有较强的人际沟通、客户维护和业务开发能力，善于团队管理和统筹管理，良好的逻辑思维能力、分析判断能力、风险控制能力、应变能力；
4、有广泛的业务渠道和资源，极强的市场拓展能力，能有效整合和管理内外部资源； 5、有用人、决策和公关等综合素质，能承受较大的工作压力；
6、良好的口头表达、写作和沟通能力；
7、年薪40-60万，高底薪、高提成（面议）；
8、按国家规定购买社保、公积金。

        人人伯乐隶属于广州乾惕企业管理咨询有限公司，广州乾惕企业管理咨询有限公司是一家专注于为企业提供中高端人力资源搜索服务的专业猎头公司，广州总部公司创立于2013年初，公司的服务网络覆盖全国，目前已有北京，深圳等机构开业运营；“人人伯乐”成立以来发展势头良好，公司价值不断提升，目前已经为数百家客户成功完成过猎头服务项目。
       公司专注于把金融行业作为主要招聘渠道。为客户提供RPO招聘和猎头双向专业服务。同时为客户进行网络招聘、专业招聘业务咨询、整体人才招聘外包、个性化解决方案、人才测评、人才培训、猎头咨询、企业人才信息化平台技术支持等点到点的“一站式服务” 。
        公司本着“专业、全面、优质”的服务理念，尊重客户切身利益，致力于和优秀企业、优秀人才建立长期战略合作伙伴关系。对每项委托业务，均脚踏实地，务实高效，严格执行系统化服务，以“不求最昂贵、但求最匹配”寻猎标准，为企业和人才创造核心竞争力优势和智力资本增加。