广州招聘

岗位职责：

1、协助人事经理完成招聘事务；满足各部门用人需求。
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、完善公司各项人事行政制度及相应的工作流程并积极推进；
4、执行培训工作（入职培训），办理员工入职、离职、调任、升职等手续；
5、公司各岗位薪酬的计算，结合同行业薪酬状况，给出适当的调整建议；
6、协助制定和跟进员工年度绩效考评工作
7、协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
8、行政管理工作，固定资产采购等工作；

岗位要求：

1、女性、已婚已育者优先；
2、教育背景：大专及以上学历，人力资源等相关专业；
3、工作经验： 3年以上人力资源工作经验，其中1年人力资源管理经验
4、知识/技能：熟悉国家的人事政策、法规，熟悉人力资源6大模块；
5、素质要求：具有高度的敬业精神和团队协作精神，具有良好的沟通能力与组织协调能力；做事客观、严谨负责、踏实敬业、待人公平，具有高度的团队精神。

公司福利：

* 社会保险：享受国家规定的社会保险及住房公积金；

* 带薪休假：每天8小时工作制，享受年假、病假、婚假、丧假、产假等带薪休假。

* 节日贺礼：端午、中秋、春节等传统节日，为员工发放过节礼品或礼券。

* 集体活动：每年组织大型集体外出活动，每季度部门活动，每周体育活动等。

* 发展空间：每个公司员工都有职业规划，公司帮助发现和制订职业目标和发展晋升机制。

* 其他：公司将根据发展情况，研究制定长期激励计划，持续改善工作环境和福利待遇。让所有加入DoDofamily的同事都快乐工作，幸福生活！

广州奥珀斯信息技术有限公司（以下简称奥珀斯）成立于2009年2月，公司总部设立在广州，在深圳、上海等地设有分支机构，现有员工近50名。
奥珀斯致力于将资金流和电子商务无缝结合，提升各行业资金流转效率，让资金“转起来”。公司定位于金融支付专家，提供在线支付、移动电话支付和货币汇兑等服务，拥有国内领先的数字商品交易平台和货币兑换平台，将于短期内拓展为全方位服务的支付平台，为用户提供安全、便捷和快速的服务，并与国内商业银行及国际银行卡组织均建立了战略合作关系，聚焦金融支付和产业链支付两大业务方向，为行业客户提供定制化综合支付运营方案，服务于基金行业、航空旅游、B2C商城、数字娱乐、保险行业、教育培训、物流、商业连锁等万余家行业客户。在金融支付和产业链支付领域，奥珀斯更是处于领导地位。
用户至上是奥珀斯的核心理念。公司坚持以“客户满意度120%，员工满意度120%”的理念，打造国际领先的电子支付企业。