广州招聘

1、负责公司人事各项管理工作；
2、负责公司人力资源管理工作，组织对所需要人员的招聘、面试等工作，办理员工人事变动事宜；
3、组织编制公司薪酬计划与公司绩效考核制度，负责员工人事建档及社会保险事宜；
4、建立后备人才选拔方案和人才储备机制；
5、完成上级交办的其它事项。


任职资格：
1、人力资源管理或相关专业大专以上学历；
2、两年以上招聘工作经验，熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验；
3、熟悉人力资源管理六大模块，至少精通其中两个，有独立操作经营者优先；
4、熟悉劳动法律等方面知识，对劳动关系管理具有丰富经验，能制订公司行政管理和人力资源管理相关制度与流程，并能有效执行；
5、积极主动，工作严谨，具有良好的职业道德和职业操守，良好的团队合作意识；
6、女士优先考虑。

关于酷吧有限公司
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