广州招聘

1、遵守公司各项规定、执行上级指示、完成公司下达所在专柜/专卖店的销售任务；
2、制订店铺的销售计划（每日/周/月），报批。设立目标和激励所有员工努力完成目标；
3、负责管理专柜/专卖店的日常运营工作；
4、负责管理店铺每日的销售情况，定期根据销售作出分析，并以书面形式上报；
5、核对每天店铺的销售额、销售单据与收银员的实际收款是否相符，监管每天导购员交接班；
6、熟悉掌握公司产品，定期做畅、滞销货品的统计分析，以便针对货品做进、销、退等调货计划；
7、定期调整卖场及橱窗的货品陈列；
8、监督考核导购员的工作表现，及时反映员工动态，并对店员进行培训；
9、组织指导导购员每月盘点工作，做好每天的库存销帐，周销库存表，每周库存调货表，日/周/月销售报表，月盘点表，费用明细表，员工排班表和员工交接班；
10、控制、监督仓库货品进仓、出仓数量，进仓单和调拔单是否完备；
11、负责周边竞争品牌的信息收集，定时按要求提供周围品牌在商场的公关推广活动，了解周围品牌的销售情况，上报；
12、认真执行公司制定的广告促销活动；
13、负责建立客户档案，及时补充新客户资料、整理、每月定期上报；
14、按公司制度规定，认真及时处理顾客投诉、商品退换及突发事件的处理；
15、处理与改善专柜、专卖店运作的问题，协助上级与所在商场的沟通与协调；
16、登记并提供每天店内客流量；
17、激发导购工作热情，调节货场的购物气氛；
18、强化商品管理，严禁任何人擅自私拿、借商品；
19、遵守公司及进店有关管理规定，杜绝违纪现象；
20、注重个人形象，提高个人素质，突出公司及品牌形象；
21、完成领导交办的各项工作任务。

本公司已成立8年，集产品研发、服装设计、精品生产、咨询服务于一体,是目前中国服装界成长较快、精品服装市场占有率较高的服装企业,在服装领域里有较强的技术实力，且具有竞争优势的专业服装公司之一.
     在广州设有一流的研发设计中心，本公司以服装专业化发展、生产技术领先、服务领先、品质领先之竞争优势,深耕中国市场,同时坚持国际化经营战略,开拓并稳定了国内一线，二线城市的市场，有较强的销售平台及市场网络。
光荣与梦想同在,责任与使命同行.本公司将积极变革,持续创新,全面推进国际化,建立服装行业全球领导地位,引领世界服装行业的发展,不断实践"为了人类生存环境"的企业追求,努力为客户、为员工创造价值,缔造成功.