广州招聘

1、销售人员职位，在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务；
2、开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标；

3、销售代表的业务指导与检查、监督销售流程，保证销售业务按计划、程序顺利进行；
4、完成月度、季度及年度销售量考核；
5、定期向营销部总经理提交业务分析报告，并组织销售代表进行市场调研。

基本要求：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；
2、两年以上销售工作经验，有销售支持经验者优先；
3、具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验；
4、具有较强的沟通能力，组织、协调能力和团队管理能力；
5、具有很强的事业心。