广州招聘

1、 按生产部经理提供的有关资料（款号、数量、加工单价、交货期等），填定《加工订做合同》，经生产开发总监审核签字后与外加工厂签订合同。
2、 领会并掌握每款加工服装的工艺质量要求，仔细阅读《工艺制造单》在工艺质量方面有不明之处，应及向生产部经理、设计师、设计经理咨询，绝对不能凭经验和直觉处理工艺要求。
3、 督促外加工厂第一时间抓紧做大货产前板，及时将产前板收回（或外加工厂送回），送设计部审板批板。
4、 大货材料到外加工厂之后，车间开裁之前，跟单员须及时检验面、辅料的质地、成份、颜色、缩水率、品质是否与原板、色卡（材料卡）相符，并在外加工厂的入库验收单上签名确认。如有总是应及时制止使用，并立即上报生产部经理。
5、 原则上每天必须到外加工厂跟进生产情况（质量、数量、进度、包装、出货统计等），如因特殊原因不能到外发厂的，应向经理请示。
6、 每批产品必须按初期、中期、尾期共三次填写《质量检验报告》，各式四份，本人1份，加工厂1份，QC 1份，生产部经理1份。
7、 要及时发现外加工厂质量问题，并要求外加工厂解决，如加工厂不积极配合，应及时上报生产部经理。
8、 大货开裁或下染后，必须及时将实裁数和下染数报告公司，一式4份，本人1份，生产部经理1份，财会部1份，QC 1份，并跟催生产部经理安排商标、吊牌、码标、包装物等。
9、 每天必须把外加工厂的有关生产情况向生产部经理汇报。
10、 严格按质量技术标准（《工艺制造单》、色卡、产前板、纸样等）和《加 工定作合同》要求，齐色齐码出货。如果是定作性质的，数量验收的正负尾数不能超过公司规定。
11、 出货完毕，及时将实际货数上报公司，一式4份，本人1份，生产部经理1份，财会部1份，销售部1份。
12、 协助加工厂出货时装货运货事宜，负责外加工厂多余材料统计与回收。
13、 出货完毕，负责及时收回原板、纸样、色卡（材料卡）等技术资料，上交设计部。
14、 协助完成生产中的辅料工艺（如洗水、印花、绣花、钉珠等）。
15、 协助板房把有关起板资料或裁片送交外加工厂，督促加工厂尽快完成并收回公司。

    广州佩雷斯贸易有限公司成立于2003年10月，公司以运营国际高端男装品牌“佩雷斯”及“约翰王子”为主。旗下“佩雷斯”品牌是法国著名的男装品牌，其设计均出自法国名师之手，精细考究的传统工艺、典雅、舒适的风格、高尚含蓄的现代工艺，使其享誉近一个世纪而经久不衰。
    2003年“佩雷斯”品牌进亚太市场，同年在香港成立了法国约翰王子连锁集团有限公司、专门研究开发南亚及中国大陆市场。全权负责品牌在中国大陆市场的拓展与运作。经过四年的发展，公司在产品设计与研发、生产、销售以及市场的推广与策划方面，已取得了一定的成就。市场区域面已拓展至18个省市自治区，近三十个大中城市，四十多家营销专柜网点，销售网络日趋稳定和完善，品牌效益、经济效益逐年递增，其产品以不凡的品质和口味得到了各界人士的认可和喜爱。
   “佩雷斯”品牌产品设计独具匠心，充斥着浓浓的欧陆风情，高档上乘的面料，完善无懈的手工，使每一个细节都体现其非凡的品质与内涵，成为引领时尚潮流的顶尖品牌。
     广州佩雷斯贸易有限公司经过四年多的历炼，拥有了完善的经营管理体系和企业人才培训体系，以“风险共担、效益共享”为企业核心理念，公司十分重视企业文化建设和以人为本的经营方针，为“佩雷斯”品牌的飞速发展奠定了良好的运营基础。