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绩效考核专员/薪酬福利专员/人事专员

广州市花卉科技园有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:外资(非欧美)
  • 公司行业:农/林/牧/渔

职位信息

  • 发布日期:2013-06-20
  • 工作地点:广州-荔湾区
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:二年以上
  • 学历要求:大专
  • 语言要求:普通话精通
    英语良好
  • 职位类别:绩效考核专员/助理  薪资福利专员/助理

职位描述

任职资格:
1、大专以上学历,2年以上人力资源管理工作经验;
2、熟悉培训、企业文化建设、绩效管理(KPI, MBO, BSC等)相关的理论和实务操作,能够独立建立组织和个人绩效考核体系;
3、熟悉国家劳动人事政策法规及在日常管理工作中的实际应用;
4、熟练使用办公软件;
5、有较强的沟通、协调能力,良好的逻辑思维能力,人际交往能力突出;
6、具有较强的计划、执行能力,能独立处理和解决问题的能力;
7、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有团队协作精神。


工作内容:

负责绩效、薪酬、员工关系、档案管理工作

一、绩效考核
1、制定公司激励制度、绩效管理制度,完善绩效考核体系和流程;
2、根据公司制度、配合领导组织实施各类员工的绩效考核工作;
3、根据不同岗位的特点,指导、协助各部门科学地制定量化的绩效考核方案,执行绩效考核工作,并对各部门绩效考核过程进行监督;
4、受理考核申诉,并提出处理方案,反馈处理结果;
5、负责与绩效考核有关制度的解释工作;
6、分析考核工作中出现的问题并及时向主管反映;
7、编写绩效考核报告,跟进绩效考核结果的应用和改进;
8、进行考核统计及整理工作;
9、建立员工绩效考核档案,为人员的招聘、培训、晋升、职业规划等提供依据。
二、薪酬

1、协助人事主管不断完善公司的激励机制,并提出合理化建议;
2、根据员工绩效考核结果、岗位变动情况,及时调整员工工资;
3、负责员工的考勤和休假管理;
4、财务中心编制员工工资表,以确保员工工资准确、正常发放;
5、员工薪酬动态记录和分析;
6、协助处理薪酬核算与发放过程中出现的各种异议。

三、员工关系

1、关注员工动态,做好员工关怀、员工沟通等工作,建立良好的员工关系
四、企业文化建设

1、根据公司企业文化建设总体方案组织推广及宣传工作;
2、负责团队建设工作,策划、组织各类员工活动,营造符合企业文化的工作环境和组织氛围。

五、协助上级处理人力资源其它相关工作

四、档案管理

管理员工个人档案,人力资源相关工作档案,制度档案等,保证完整,清晰,无遗漏


应聘者请认真阅读以下内容:

1、此岗位要求熟悉人力资源绩效考核、薪酬福利、最好懂得企业文化建设;

2、本司位于广州市荔湾区龙溪大道,广佛地铁龙溪站,考虑到位置偏远,请考虑清楚是否可接受此上班地点再投简历;

3、本司上班时间为5天8小时,购买社保、包中餐、上下班有班车在地铁1号线坑口站接送。

以上三项,如符合或不能接受者,请勿投简历,谢谢配合!

公司介绍

广州市花卉科技示范园位于“千年花乡”广州市荔湾区广州花卉博览园区内,占地面积1000亩,总投资3亿元,是国家级花卉产业示范区。将建成全国首批花卉高科技示范基地和国内大型花卉企业总部基地。为整合花卉产业链,减少产销中间环节,降低产销费用,规范花卉市场的销售渠道。广州市花卉科技园有限公司充分利用了全国各地花卉批发采购资源优势,投资开发了芳村观叶植物大卖场,卖场占地200亩,一期建成3.5万平方米。以统一营销策划、统一形象、统一规划、统一市场管理、统一收银结算的方式经营。公司福利:1)公司实行五天八小时工作制. 2)公司安排上下班在坑口地铁站班车接送.3)公司为每位员工购买社保.4)公司员工享有年薪假,产假\婚假\丧假;国家法定节假日休息.5)公司为员工提供良好的晋升空间\成长激励机制及职位发展规划.6)公司为员工提供工作餐及住宿.7)公司对不同岗位设定了有吸引力的薪酬体系。
坐地铁到龙溪地铁口下车向西走200米左右到六根大柱子处进去便是。
有意者于所述方式于本公司联系。

联系方式

  • 公司网站:http://www.gc-flowers.com
  • 公司地址:广州市荔湾区龙溪大道35号广州花卉科技园内
  • 邮政编码:510388
  • 联系人:李小姐
  • 电话:(020)66820608-828