广州招聘

岗位职责：
1、根据企业和品牌的整体发展战略，确定年度产品发展目标、策略、结构和市场计划；
2、制定产品设计策略和计划, 品牌的定位、形象、风格的制定；
3. 负责新产品设计方案创意、构想及实施，协调指导打版师、车版师和其他操作工完成新产品设计开发和制作；
4. 组建1-2个设计师的小组式开发团队进行产品研发；
5、为公司品牌市场推广部门提供产品设计明确的市场定位，流行风格，搭配方案及面料、色彩、 款式卖点等相关说明资料；

任职资格：
1、学历不限，服装设计、美术设计或相关专业，男女童服饰都可以设计者；
2、有10年以上品牌服装设计经验，有5年以上服装设计总监工作经验，时尚韩版风格经验者尤佳；
3、具备敏锐的洞察能力和市场分析能力，对国际服饰流行及趋势有着极高的敏感度，了解目标品牌、竞争品牌产品走势，了解服装的构成、工艺流程；
4、熟悉新产品开发，能根据市场走向和客户需求、产品结构、用料、工艺等流程等提出设计策划案，并能够根据设计方案和设计构想，完成产品创意、设计工作；
5、具备优秀的沟通能力、组织协调能力、计划能力和执行能力；
6、具备较强的创新能力和思维的前瞻性，有定位品牌风格和发展品牌风格的能力。

公司总部设立在中国服装品牌的集中地——广州。公司拥有专业优秀的国内外设计研发团队，吸取日韩欧美时尚理念，融汇中国传统文化精髓，以专业的工艺流程、严格科学的制造标准推出一系列童装产品，深受市场的高度认可和评价。