广州招聘

一、 人事经理(HR)/人事专员（HR）

主要职责
　　1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，绩效评估，员工社会保障福利等方面的管理工作； 女性优先
　　2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；
　　3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
　　4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
　　5、其他人事日常工作；
　　人事专员技能及经验要求
　　1、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力；
　　2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；
　　3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
　　4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
　　5、具有较强的应变能力和内外沟通能力；
　　6、有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力；
7、良好的计算机水平，熟练操作office办公软件；员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
备注：有人事经理，总经理助理，高级管理经验优先考虑！

香港欧尔集团创始于1999年，与德国OER HIGH PARTITION合作投资，创意总部位于广州市欧尔建材科技有限公司，主要以创意，模具开发、市场的策划与推广、工厂加盟为公司主要的经营范围。在佛山“铝都”设有铝型材生产、科研基地，是专业从事办公高隔间铝型材系统、低碳生态防火板、低碳生态防火门、电动百叶帘的研发、制造、销售、售后服务的大型零甲醛办公空间概念和装饰工业模块化的建材科技公司。 欧尔拥有一批专业的工业设计师，模具工程师、室内设计师、项目运营工程师、品牌策划和网络推广专家。所以我们无论从室内设计、产品研发、生产、销售、售后服务都能达到现代办公空间工业化、成品模块化、空间智能化、装饰环保化、现代科技化的空间整合需求。 作为现代办公文化的倡导者与办公空间整体解决方案的提供方，欧尔为客户提供整体办公环境的规划、设计与零甲醛产品配套服务，通过参照欧洲的制造标准，以及与欧洲相关品牌的密切合作，欧尔中国不仅为客户提供高质量的高隔间产品，同时我们也提供高品质的低碳生态防火板、低碳生态防火门及相关配套产品，体现了办公装修工业化装潢，传播了当代办公环境设计的新思维与空间零甲醛的新概念。 欧尔不断吸取欧洲以及世界高隔间行业顶尖设计理念，融合中国的大圆智慧，潜心专注于用隔间创造空间之美。
欧尔高隔间秉承“创造空间之美”的设计理念以及多年来对空间美学的理解，在设计初始到安装施工，再到后期的维护服务等过程之中，都充分考虑用户对室内装修形式美的关注，成品隔断墙的功能性和经济性，欧尔高隔间的隔断墙产品做到了能同时满足外观、品质、功能、防火、安全和环保等诸多需求。
欧尔中国将在新世纪工业化装潢、成品模块化、空间智能化、装饰环保化、现代科技化的推动下，以 “缔造人与空间的自然和谐之美”为企业发展方向。欧尔以“创意行销、品牌传奇、欧尔商战、中国智造”的先进营销理念，努力建造一个享溢全球的世界知名品牌！
欧尔建材发展需要一些精英加盟。我们希望打造一个属于世界的知名品牌!

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