广州招聘

岗位描述：
1、负责各项规章制度的建设、完善及监督执行；
2、负责人力资源管理六个模块的建设和完善；
3、协助企业文化建设、团队精神建设；
4、组织员工活动及其他相关工作；
5、负责行政部的日常管理工作；
任职要求：
1、女，25-35岁；
2、本科学历，中文专业；
3、两年以上行政人事相关工作经验；
4、具有良好的动笔能力，有较强的亲和力和服务意识，以及较强的沟通协调能力；
5、具有良好的职业素养及职业形象，工作勤奋、踏实、稳重、责任心强；
6、有良好的执行力；
7、熟练操作办公软件，具有基本网络知识。

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