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业务代表

广州金田瑞麟环境科技有限公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:环保

职位信息

  • 发布日期:2022-06-27
  • 工作地点:广州-番禺区
  • 工作经验:1年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:4.5-9千
  • 职位类别:销售工程师

职位描述

岗位职责:

1、负责空气洁净领域市场的拓展、空气净化设备和过滤器销售;

2、维护客户关系、了解客户需求并根据客户需求整改,及时处理客户的异议,确保公司销售任务与业绩指标的达成;

3、收集客户业务信息与市场信息,挖掘新的潜在客户。定期进行业务拜访、公关、沟通、策划合作方式;

4、负责项目工作跟进及制作投标标书、技术方案和报价等业务文件,并按公司统一校审规定执行;

5、熟悉销售部的销售流程和技巧,并能很好的运用这些技巧开发客户,取得更好的业绩;

6、完成上级安排的其他工作任务。

任职要求:

1、大专以上学历、市场营销、电子商务相关专业。有净化工程、空气过滤器、净化设备等相关行业项目的销售经验优先考虑;

2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧;

3、具备较强的团队协作精神,能承担较大压力;

4、积极进取,有强烈的事业心和责任心,能适应出差。公司欢迎青春激昂、激情热血的应届毕业生。

薪资:底薪+提成;底薪根据月任务不同:¥4500.00-10000.00,提成上不封顶。

职能类别:销售工程师

关键字:销售代表

公司介绍

KLC 成立于2005年,是一家集空气洁净领域产品研发、生产和销售为一体的高新技术企业。公司始终专注于空气净化系列产品的开发与应用,坚持先进技术引进与自主创新相结合,迄今产品及生产工艺已获得上百项国家专利。
KLC拥有世界一流的过滤器生产线和检测设备,是国内同行首批通过ISO 14001和ISO 9001双认证的企业,并先后取得CE、UL、ROHS等多项认证。本着“全球化思维”的经营理念,KLC至今已为国内外多领域的标杆性企业(客户)提供***面、先进的洁净空气解决方案和服务,携手走向共赢。


公司薪酬福利系统
1、基本工资
公司采取“市场领先”的薪酬策略,提供极具竞争力的薪酬,并根据公司业务发展状况和个人工作表现进行年度绩效评估和薪酬调整,工作满半年或一年可申请调薪机会。
2、奖金
月度优秀员工奖、季度奖金、年终奖等。
3、假期
公司倡导员工“健康和谐、劳逸结合”,为员工提供法定节假日、年休假、婚假、产假、看护假、丧假等假期。
4、法定保障
完善的社会保险,包括养老、医疗、工伤、失业、生育,每年健康体检等。
5、品质生活
公司总部免费提供住宿(广州),员工餐厅为大家提供早、中、晚工作餐,另有下午茶及休息时间,为大家提供咖啡、糖果、茶叶、饼干、糖水等。
6、公司关怀
发放生日贺礼、结婚/生育贺金、大病/意外慰问、重大节日礼金和礼品等。
7、团队文化
定期开展丰富多彩的文体活动;每月提供团队建设经费,支持团队成员集体“吃喝玩乐”。
8、职业发展
知识竞赛、创新活动、工作经验积累、技能水平提升、职位晋升与成长、专业的职业生涯规划等。

联系方式

  • 公司地址:石楼镇华山路28号