广州招聘招聘专员

招聘专员

岗位职责：

1、完成招聘目标，拓展招聘渠道

2、结合不同的渠道特点，编辑对应的招聘JD

3、进行应聘人员的简历筛选，甄别，入职等工作

4、负责公司日常招聘渠道的开发和维护。

任职要求：

1. 具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

2. 人力资源或相关专业大专以上学历，有招聘工作经验者可放宽；

3.较好的Excel使用能力，熟悉Word、PPT等Office办公软件；

作为国内先进的品牌运营服务创领者，主张的六维角度扭转单一视觉界限，变换固有思维格局，为客户提供科学的信息咨询服务、品牌策略，并以此为引导，进行策略性创意和高效执行。