人事助理(双休)
广州市福德电子商务有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:批发/零售
职位信息
- 发布日期:2021-06-04
- 工作地点:广州-越秀区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:1年经验
- 学历要求:大专
- 职位月薪:4.5-6千/月
- 职位类别:人事助理
职位描述
1.根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,制定并执行招聘计划;
2.日常维护招聘渠道,通过各种渠道发布招聘岗位,推进招聘流程;
3.搜集简历,对简历进行筛选,邀约及面试并跟踪面试结果;
4.负责员工入离职相关手续的办理、签订合同,新人入职培训等;
5.协助完成领导临时安排的工作。
任职要求:
1.22-35周岁,大专以上学历,***,有招聘经验者可放宽要求;
2.熟悉EXCEL表格,逻辑好,性格开朗、责任心强、工作主动、具有良好的沟通协调能力及团队合作精神;
3.熟悉电脑办公软件。
公司介绍
广州市福德电子商务有限公司位于广州市江湾商业中心,拥有雄厚的实力与团队是一家以互联网技术为核心的新型跨境电子商务公司,致力于为国内外用户提供B2C式的网络购物体验。
职位晋升:福德有日渐完善的职位晋升制度,注重“效果论”(有专业技能发展线和管理方向发展线,二线合一,将给您足够的发展空间)
福德福利:让你拥有福利和薪酬的保障:
1、社会保障:购买社保、餐饮便利、公司设有微波炉和电冰箱,公司附近有品类丰富的餐馆,不必为饮食担忧,公司地理位置近地铁站
2、假期福利:带薪年假,带薪病假、婚假、产假、生育津贴、丧假等。服务满一年更享有5天带薪年假,随着服务年限递增,最长可享有10天带薪年假。
3、日常福利:公司每月举办生日会,水果下午茶福利,生日礼物,节日礼物等(如三八女王节,端午节,中秋节,圣诞节,春节)。
4、薪酬福利:基本保底薪酬(5K)+达标奖励+提成+日常津贴+年终奖励
新人平均收入(6K-9K)
5、培训晋升机制:新同事入职后公司会提供入职培训及专业培训,资深员工带你一起共同成长,实行1对1专人指导,对于不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训。公平公正的内部双向晋升制度,有管理层通道和精英层通道。
6、合伙人机制:对于优秀人才公司会提供孵化资源支持内部创业,并有机会成为公司合伙人,享有合伙人分红。目前我司拥有成熟的机制与经验。现阶段,公司求贤若渴,近两年内致力培育一批中层管理骨干,鼓励公司各个岗位上有想法,有能力的小伙伴积极为公司拓展新领域,开辟新战场,公司会倾斜资源和资金去配合这些新创项目,同时提供充分的运营技术和管理技能培训,确保这些勇敢上进的小伙伴们都能成为新的项目负责人,同时给予每个项目主管一定比例的分红。
▲开放式的办公环境,不定期的文娱活动,季度团建,生日派对,跨年酒会
▲享有国家法定节假日,年休假,婚假,产假,病假
▲享有年度旅游,节日福利,全勤奖补贴
我们期待和你并肩,做最酷的跨境物流电商,一起创造未来
职位晋升:福德有日渐完善的职位晋升制度,注重“效果论”(有专业技能发展线和管理方向发展线,二线合一,将给您足够的发展空间)
福德福利:让你拥有福利和薪酬的保障:
1、社会保障:购买社保、餐饮便利、公司设有微波炉和电冰箱,公司附近有品类丰富的餐馆,不必为饮食担忧,公司地理位置近地铁站
2、假期福利:带薪年假,带薪病假、婚假、产假、生育津贴、丧假等。服务满一年更享有5天带薪年假,随着服务年限递增,最长可享有10天带薪年假。
3、日常福利:公司每月举办生日会,水果下午茶福利,生日礼物,节日礼物等(如三八女王节,端午节,中秋节,圣诞节,春节)。
4、薪酬福利:基本保底薪酬(5K)+达标奖励+提成+日常津贴+年终奖励
新人平均收入(6K-9K)
5、培训晋升机制:新同事入职后公司会提供入职培训及专业培训,资深员工带你一起共同成长,实行1对1专人指导,对于不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训。公平公正的内部双向晋升制度,有管理层通道和精英层通道。
6、合伙人机制:对于优秀人才公司会提供孵化资源支持内部创业,并有机会成为公司合伙人,享有合伙人分红。目前我司拥有成熟的机制与经验。现阶段,公司求贤若渴,近两年内致力培育一批中层管理骨干,鼓励公司各个岗位上有想法,有能力的小伙伴积极为公司拓展新领域,开辟新战场,公司会倾斜资源和资金去配合这些新创项目,同时提供充分的运营技术和管理技能培训,确保这些勇敢上进的小伙伴们都能成为新的项目负责人,同时给予每个项目主管一定比例的分红。
▲开放式的办公环境,不定期的文娱活动,季度团建,生日派对,跨年酒会
▲享有国家法定节假日,年休假,婚假,产假,病假
▲享有年度旅游,节日福利,全勤奖补贴
我们期待和你并肩,做最酷的跨境物流电商,一起创造未来
联系方式
- 公司地址:地址:span观音山国际商务营运中心11号楼