广州招聘

岗位职责：

1、负责根据集团的发展战略，配合总公司构建并制定子公司人力资源发展规划、组织架构及定岗定编工作，保证人力资源的合理配置;

2、根据公司业务发展规划，拟订薪资福利管理制度及薪资激励体系，监控人力资源成本;

3、制订平台及各个项目、岗位的科学的绩效管理标准体系，组织实施绩效考核，并对绩效评价过程进行监督控制，不断完善绩效管理体系;

4、设计适合公司的培训培养体系，通过组织和实施各类培训，提高管理层管理水平;

5、招聘优秀管理团队，实施人才发展储备计划;

6、通过岗位发展通道为员工进行职业生涯规划设计，为公司提供、培养合适的人才;

7、塑造、维护、发展和传播企业文化，形成团队核心凝聚力与创造力，提高团队工作士气;

8、构建和谐员工关系，及时处理公司管理过程中的各项人力资源问题。

9、督办公司重大工作事项的执行与落实。

任职要求：

1、本科以上学历，人力资源管理等相关专业;10年以上人力资源工作经验，5年以上同行业人力资源管理经验;身高1.6米以上;

2、对人力资源战略规划、员工招聘、员工关系、薪酬福利、绩效激励考核、员工培训、员工职业生涯设计等方面具有丰富的实践经验;

3、熟悉国家法律、法规，具有相应法律、企业管理、经济方面的理论知识;对各项劳动法规政策及办理程序非常熟悉，具有丰富的实际操作经验;

4、善于全面掌握经营管理中各个重要环节的基本情况，具有较强综合和协调能力;

5、很强的激励、沟通、团队领导能力，责任心、事业心强，具备良好的管理能力和决策能力;

6、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

        广州竞宇金融服务有限公司前身为广州竞宇房地产按揭代理有限公司，成立于2002年，是中国大陆地区颇具规模、最早成立的按揭服务公司。主要业务：住房按揭贷款；房地产融资贷款；短期资金周转；信用贷款；保险代理等金融相关服务。
       公司总部在广州市CBD商务区天河珠江新城，公司下设9个分公司（海珠、花都、增城、番禺市桥、南沙、肇庆、清远、佛山、中山），2个分部（白云、越秀），正在筹备陆续新开分公司和全资子公司。公司完善的培训体系和有效的训练模式，培养出大批行业人才，目前在职员工300余人。
       公司已与包含中国银行、中国工商银行、中国建设银行、中国农业银行等四大国有银行在内的几十家国有、外资（港资）、民营知名银行有多年的合作经验，公司已与银行共同健全了一套科学、规范、控制风险能力强、放款速度快、服务贴心、收费合理的业务操作服务体系。十八年来为近十万名购房贷款客户提供满意的贷款服务，向银行推荐贷款几百亿元，近二年平均每年100亿元，深得客户和银行的好评，是中国银行、中国工商银行、中国建设银行、中国农业银行、中信银行广东省分行，广州银行总行多年的“优质合作机构”。
       竞宇公司是高度发展型企业，历经十八年快速发展，现已成为按揭行业中客户认可度高、市场占有率高、口碑传唱度广的知名金融服务企业，现为“广州市非公党建示范企业”、“广东省五四红旗团委”、“广州市青年文明号标兵”、“广州市房地产中介行业四星级服务机构”、“广州市劳动和谐关系企业AAA级”、连续八年守合同重信用企业。中国地产经济年度金融机构、年度品牌金融服务机构、年度***合作按揭机构、年度优秀贡献奖、按揭业务战略合作机构、按揭优秀合作机构、诚信机构、按揭服务行业优秀营销团队、按揭服务行业杰出表现人物、双十佳阳光按揭企业等数十种（次）奖项与荣誉称号。
       董事长鄢红胜2000年从部队转业，2002年创办竞宇，近19年来获得多次荣誉，党政及各界人士认可：“第十六届亚运会火炬手”、“湖北青年五四奖章”、”广东省社会组织总会副会长”、“广东省青年联合会常委”、“广州市青年企业家协会副会长”、“广州市青年发展基金会理事”、“天河区工商联合会委员”、“广州市房地产交易监管中心专家库专家”、“广州市天河区第八届、第九届人民代表大会代表”、“广州市天河区猎德商会会长”；2019年7月被市委、市政府授予羊城首届“最美退伍军人”称号。
       2006年，公司成立党支部，把党的先进思想成功地融入到企业经营管理当中，已形成了具有竞宇特色的企业文化，董事长鄢红胜把公司定位为集“家、学校、军队、创业平台，社会责任”五大功能为一体的优势企业，致力于抓好党建促经营，多次组织员工参加公益活动，捐资超过100余万元。
      竞宇将在珠江三角地区大力发展分公司，需求更多有志之士加入，现招贤纳士中，公司年轻人多，有活力，有激情，五险一金，餐补等福利俱全，期待您的加入，中共党员，退伍军人，文体、艺术类特长者优先考虑。