广州招聘

一、工作职责

    

1、根据公司品牌发展战略，制定公司人力资源规划和行政规划。

    

2、负责组织起草、修改和完善人力资源和行政后勤相关管理制度和工作流程。

    

3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜。

    

4、制度流程建设、各类会议活动组织、办公环境管理、固定资产管理。

       

5、协调员工关系，组织员工活动，改善团队氛围，提升团队凝聚力。

    

6、负责公司食堂、卫生、安全、消防、水电等后勤管理工作。

    

    

二、任职资格

    

1、年龄在28～35岁，管理类专业，专科或以上学历。

    

2、有至少3年以上的人事行政管理工作经验，有品牌连锁公司经验者优先考虑。

    

3、掌握人力资源管理的专业理论知识，具有良好的文字编辑能力。

    

4、熟练掌握办公软件WORD、EXCEL、POWERPOINT的应用。

    

5、工作敬业勤奋，具有的沟通协调能力、职业素养。

    广东喜家隆新零售投资控股有限公司位于经济、政治文化名城-广州，成立于2018年，注册资本1000万元，是一家以传统零售和新零售相结合的集团公司。
    公司致力于打造零售业的民族品牌，必将改变目前市场零售市场，尤其是高端零售市场由外国品牌统治的现状。公司将在三大零售业务板块发力即：线下高端便利连锁、线上B2C商城、以及线上线下相结合的B2B平台喜家隆国际商贸。

    公司拥有一大批高学历、年轻且又有经验的运营管理团队，拥有一套完善的人才培养体系、营销体系、运营体系，注定一开始就是一家充满激情、充满活力、充满亮点的高标准企业。
    我们将始终如一的情操与事业融于一体，通过团队，鼓励灵活创新实现共同目标——致力于人类生活的美好增进幸福感！
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