广州招聘

岗位职责：

1、负责推动公司企业文化落地，组织策划公司的员工活动；

2、会议管理，组织公司的各种会议，做好会议纪要；

3、负责公司各岗位的招聘工作；

4、负责公司的人员入职培训及劳动关系管理；

5、日常报表、协助总经理跟进工作及其他。

任职要求：

1、大专以上学历文秘专业优先，做过2年以上行政人事。

2、22-40岁，性格活动开朗，有服务意识，有事业心，有较强的沟通合作能力，有丰富的活动组织经验；

3、熟悉人力资源管理6大模块；

4、熟练运用Excel，PowerPoint等办公软件。 朝9晚6，月休四天 单休工作制

总部面试公交路线：番23号车到大龙经济发展公司站

总部面试地址：石基大龙街道龙翔路26号三楼 

  广州百援精养汽车信息技术有限公司（简称”百援精养“），创立于2016年，是一家专注于汽车养护的汽车后市场专业资深服务全国连锁机构。
  百援精养以数据为依据，围绕客户刚需的5大油液水、38个易损件和7大系统深化养护，为客户提供“预见性更换，预防性保养” ，构建了的完善的连锁经营保障体系。截止2020年，百援精养已在全国200多个城市，发展了1000余家加盟门店，提供以“四大专业、两大链条、三军四堂”为骨架，从产品、运营、技术、督导、培训到供应链的全方位数字化解决方案。
百援精养以品牌为核心，精准聚焦、专业养护，帮助车主大幅降低因维保不当而造成的事故率，励志让国内没有"不可修"的坏车。在未来，相信会有更多的同行业人士选择并追随百援，百援精养势必成为汽车维保行业独树一帜的标杆。

公司企业文化
秉承：秉德强技，养车护家
坚信：运营打天下、技术定江山
坚守：做良心事、赚良心钱
解决：集客难、留客难、转化难、盈利难、技术难、突破难
目的：让开店有章法，让养车更简单

公司人才基础
企业核心竞争力越来越表现为对作为***资本的人才的培育、拥有和运用能力，公司秉承言而有信，行而有果，以人为本，创造良好的工作环境，尊重员工，给予员工释放能量的空间，通过绩效管理体系***限度调动员工的工作积极性，使每个员工尽心尽责为企业工作，让员工对企业有安全感，成就感和使命感，将企业的前途与员工前途命运紧密相连，也因此更有效的成就员工个人的职业生涯发展。