广州招聘

工作职责：

1、对接部门岗位、分析、挖掘需求，负责公司日常招聘工作；

2、协助进行招聘体系的建设及优化，包含招聘渠道管理、面试规范管理等；

3、招聘实施推动：简历筛选、邀约、面试评估、录用、跟进等相关工作；

4、负责招聘渠道的维护与分析，建立健全公司人才库； 

5、寻求与人才市场、招聘机构的合作，与其保持良好关系。

岗位要求：

1、本科及以上学历，人力资源或行政管理相关专业，21届20届应届生优先；

2、具备招聘相关知识和能力，了解招聘相关流程以及招聘渠道；

3、执行力强、积极主动、结果导向、为人正直； 

4、具有较强的沟通、协调能力，致力于在招聘方向长期发展。

科思通，致力于成为一家服务海外细分人群的品牌集合体公司，成为中国青年创业掘金海外的导师和合伙人。科思通这个名字来源于英文custom，随着公司发展，进一步专注于更细分的人群和品类，逐步演化成为customized something for somebody的战略方向。公司核心团队来自阿里、拼多多、宝洁、滴滴等，深耕互联网多年，我们期待聪明，有韧性，很担当，强执行的你加入，一起成功出道