广州招聘

工作职责：

1、负责拟定公司薪酬福利政策，建立并完善薪酬福利管理及员工绩效管理体系并组织实施。

2、负责组织各部门员工绩效管理方案的宣导与培训工作。

3、负责组织实施各部门员工绩效考核方案，并组织考核过程中的监督和指导。

4、负责组织汇总各部门员工绩效考核结果，并对员工绩效考核结果进行分析，编制总结报告，并提出各部门绩效改进建议。

5、负责拟定公司员工个人薪酬福利调整方案。

6、负责组织收集公司外部薪酬福利资料。

任职要求：

教育背景：人力资源、企业管理、管理学等相关专业大专以上学历

培训经历：受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、合同法、管理技术的培训。

工作经验：至少3年以上餐饮行业人力资源管理工作经验。

技能技巧：

1、由人力资源项目规划和实施经验，具有扎实的人力资源管理理念。

2、熟悉国家相关法律法规，有一定的财务会计知识。

3、熟悉企业薪酬设计与实操，有企业实战经验。

4、熟悉企业绩效管理运行过程，对绩效管理有深刻个人领悟，能维护绩效管理体系运行，提出合理改善建议并推动实施。

5、具备较好的分析能力，了解人力资源管理各项事务的操作流程，熟练使用相关办公软件。

薪资待遇：月薪8000-10000，优秀者薪酬可面议。

2007年9月8日，新一家***以赣菜为主的餐厅在美食之都广州市天河区开业，是广州***以原材料取自革命摇篮井冈山的饭店。2011年，新一家走出天河，在番禺区市桥开设第二家分店，从此迈开了跨区域直营连锁经营的步伐。
新一家坚持每天从井冈山地区将绿色蔬菜、天然食材运至广州。经过八年的不懈努力，凭借口碑相传得到广大消费者的支持与认可。经过短短几年的发展，分别在广州越秀区、天河区、番禺区、白云区，江西吉安拥有六家直营店。我们坚信：绿色食品为您带来健康身体，拥有健康身体将创造无限的财富。
新一家自成立之日起，始终奉行“发扬革命精神、倡导健康饮食”的经营理念，以贴心、周到、优质的服务，赢来了众多顾客和社会的广泛赞誉。公司坚持“绿色、安全、新鲜、优质”的选料和独特的赣菜烹饪原则，严格把关原料、配料质量出品，多年来历经市场和顾客的检验，成功地打造出信誉度高，极具江西特色，融会浓郁赣文化的赣菜品牌。