广州招聘

1、结合公司发展规划，参与制定公司的人力资源管理方案；及时关注并处理企业发展过程中的人力资源问题，为公司发展提供合理化依据。

2、负责统筹监控人力资源各模块工作，负责协调本部门与其他部门间关系。

3、进行招聘渠道的维护，甄选及拓展；根据现有的人员及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，拟定招聘方案，组织、实施招聘，高效及时的完成招聘任务。

4、参与制订并执行公司薪酬福利体系、绩效考核方案。

5、负责员工关系维护，员工劳动关系管理， 全面负责劳资关系，规避劳资风险，处理劳资纠纷。建设员工沟通渠道，处理员工投诉，保障公司积极的员工关系。

6、深化与宣传公司企业文化，将企业文化落实到企业管理制度与管理规范中；建立积极向上、团结友爱、协作忠诚的企业文化氛围，建立学习型企业。

7、策划并举办各类员工培训及员工活动。

职位要求：

1、本科及以上学历，人力资源、行政管理、法学、心理学等专业。

2、5年及以上专业技术型企业人事行政管理经验，对人力资源六大模块（人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理）均有深入认识和实操经验，具有丰富的招聘、培训、薪酬绩效体系设计经验。

3、熟知国家、地区相关劳动人事法律法规，具有丰富的劳动关系处理经验。

4、具备良好的沟通能力和公文写作能力。

5、具有良好的协调推进能力、抗压能力和敏锐的洞察力，有责任感，行动力强。

6、能全面为公司提供各项法律指导的求职者优先。

    广东精地规划科技有限公司（原名广州精地土地规划咨询有限公司）于2012年3月成立，具备土地规划乙级资质和城乡规划乙级资质，具备高新技术企业证书、广州高新技术产业开发区天河科技园入园证书、3A级企业信用等级证书，公司管理体系经国际质量ISO9001：2008标准认证，同时是广州市不动产研究会理事单位、广东省土地学会会员、广东省三旧改造协会会员、广东省国土空间规划协会会员、广东省国土空间生态修复协会会员、惠州市国土空间规划协会理事单位、广东省守合同重信用企业及广州大学地理科学学院的实习基地。
    公司成立以来，先后承担自然资源部“十二五”农村领域国家科技计划课题、省自然资源厅及各地市土地相关课题研究，其中多项课题获得国土资源（广东）科学技术奖。
    公司注重数据基础开发建设，先后取得10多项计算机软件著作权登记证书。
    经过多年发展，公司目前已设立了惠州分公司、东莞分公司、阳江分公司和河源分公司，业务种类涉及多个方面：
     1、国土空间规划类：土地利用总体规划、城乡规划、功能区规划等
     2、土地整治（整理）类：全域土地综合整治、高标准基本农田设计、土地复垦方案、城乡建设用地增减挂钩、农村建设用地拆旧复垦等
     3、土地评价类：城市建设用地节约集约评价、开发区评价等
     4、专题研究类：国土空间专题研究、土地、城市规划及房地产相关行业研究
     5、用地咨询类：社会稳定性评估、土地供应计划、用地预审、用地报批、用地方案策划等
    公司遵循“精益求精，缔造非凡”经营理念，相关工作成果获得业主广泛好评，解决了各类土地使用疑难问题，业务范围涵盖广东省广州市、深圳市、东莞市、河源市、惠州市、湛江市、江门市、阳江市、揭阳市、汕尾市、韶关市等地区及其下属县区，建立了良好的业务发展平台。
    我们是一群满怀激情的人，怀揣着共同的信念而聚首。
    因业务发展需要，现招聘以下岗位，广东精地欢迎有志之士的加入。