广州招聘

1、负责公司人力资源体系建设及规章制度的优化与实施；

2、全面招聘公司内部人才，吸引更多有想法、有能力的小伙伴加入；

3、搭建人才地图库，给企业的快速发展注入源源不绝的新鲜血液；

4、负责公司企业文化、雇主品牌的包装工作实施和优化；

4、引入互联网企业高效管理机制，提高全员工作效率以及工作积极性；

5、推动公司价值观、新型员工关系、员工关怀文化等建设与完善。

任职要求：

1、本科以上学历，3年及以上工作经验；

2、具备1年及以上团队管理经验，熟悉互联网行业，对产品、研发、运营等岗位招聘经验丰富；

3、富有创新自驱力、具备流程化标准化的能力，用于在人力资源领域搭档创新和敏捷实践；

4、良好的语言表达、沟通、协调能力、亲和力和敏锐的洞察力及分析判断力，能够承受一定的工作压力；

我司主要业务涉及手机APP开发、电子商务，主要成员均有丰富的项目管理经验，拥有项目从0-1的快速启动能力，在运营APP项目月流水稳定，有良好的持续增长趋势，同时也在逐步开拓海外市场。电子商务项目也处于快速发展期。诚邀各路人才加入我们的大家庭，共同进步共同发展。

【公司目标】：在公司不断成长的同时，我们在各个方面努力为员工做到更好！
【扁平管理】：提升执行效率，更多的创造力来源于你们！
【开放沟通】：集思广益，团队的力量无穷大！
【激励原则】：劳有所获，让真正有贡献的人得到更多奖励！

因公司业务发展迅速，诚邀有能力、爱挑战、有创业精神的人才加入，对能力优秀的人员，将给予优厚薪酬。

★★★★★【公司特点】★★★★★

1、我们是一个年轻活力、想干事情的创业团队，工作氛围轻松，在这里木有领导，只有一起奋斗的小伙伴。
2、海外移动互联网市场空间大，行业前景好。
3、公司正处于快速成长期，优秀员工将有很大的发挥平台和晋升空间。
4、自主研发产品，能力要求更高，挑战和压力大，成长机会多、速度快。
5、项目激励不设上限，让真正有贡献的人收获更多！

等什么，我们在这里，欢迎你的加入！