广州招聘

1、培训管理：负责中心岗前（新员工）及在职员工（晋升）培训安排工作，跟进新员工培训期间思想动态，及时汇报；绩效指标不达标的安排培训沟通工作；

2、绩效管理：充分岗位沟通培训，协助上级主管实施公司绩效考核统计和核实管理；

3、招聘管理：根据岗位要求协助招聘落实工作，包括网络招聘及现场招聘，有效跟进筛选、面试通知、初试、复试招聘流程。

4、制度规程管理：根据中心发展战略和规划，协助制定和完善公司的各项管理制度，并组织监督实施；

5、企业文化建设：组织中心内部员工活动：每月生日聚餐、体检、体育活动（拓展、运动会或羽毛球比赛等）、旅游、年终联欢晚会等；中心内部信息发布；

任职资格：

1、具备5年以上企业人力资源相关工作经验

2、掌握办公软件操作知识

3、人力资源六大模块知识，熟练应用薪资及绩效模块的知识及流程

4、具有较强的逻辑思维能力和沟通能力，可独立制定薪酬绩效方案，并可灵活运用各指标进行绩效考评

5、熟知劳动法、劳动合同法等劳动和薪酬相关法律法规

备注：热爱亲子教育行业，能接受周末上班

【薪酬福利】

【五险一金】养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积

【节日礼物】过节即派发过节礼物

【员工活动】部门聚餐、生日活动、外出团建

【生活福利】正能量下午茶、小零食

【职业发展】提供横、纵向升职空间，专业及管理双渠道的职业发展方向

【奖金调薪】绩效奖金、年终奖金，一年一次调薪机会

广东三人行亲子游泳俱乐部有限公司是自主创立的亲子游泳品牌，旗下品牌：多米三人行、吉米三人行、艾米三人行、基米三人行。 首店位于广州市白云区黄边北路531号，是白云区首家亲子游泳俱乐部，占地面积2300平方米，恒温泳池水面面积460平方米。三人行是四季恒温亲子游泳中心，涵盖亲子游泳、水上乐园、亲子摄影、儿童派对等综合水育项目。 三人行专注于0-12岁亲子游泳，以“自由、探索、成长”为核心理念。自主研发、打造专业全面的课程体系，满足不同年龄阶段儿童的发展需求。通过亲子游泳，在家长的陪伴下，逐步提升自信、平衡感、免疫力、水中自救和安全意识等各方面能力。同时，在与家长的互动中深化不可分割的亲密关系。 三人行积极提倡并引导亲子游泳行业标准化建设，为行业规范化发展做出贡献。立志用高品质服务、专业化教学，给中国亿万家庭一个郑重承诺。