广州招聘

1、负责薪酬绩效方案的制定及核算；

2、负责落实薪酬管理政策、完善薪酬管理流程；

4、负责广州公司及下属二级公司绩效指定及落实；

5、负责调查了解薪资政策和薪资水平，为公司决策提供依据并制定相关的薪酬激励政策；

6、负责完成领导安排的其他人事工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源、管理或相关专业；

2、3年以上薪酬绩效工作经验，熟悉国家劳动政策及社会保险福利等法规；
3、良好的沟通能力和数据分析能力；
4、良好的向上管理能力及执行力，工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
5、能够适应高强度工作。

企业介绍
华阳国际设计集团总部位于深圳，已形成由深圳、上海、广州、长沙、东莞等建筑设计区域公司、造价咨询公司、建筑产业化公司、BIM技术应用研究院、华泰盛建设公司、东莞建筑科技产业园公司、东莞润阳联合智造公司组成的覆盖建筑工程全产业链的集团公司，现有员工约5000人。





员工福利
1、完善的标准福利：五险一金（补充商业医疗保险）
2、每年15天带薪年假，任你去看世界；
3、公司每年一次公开晋升加薪制度，完善员工发展晋升通道；
4、公司提供车补、餐补；
5、每年一次免费体检，为员工健康保驾护航；
6、丰富的国家法定节假日福利任你挑选；
7、丰富多彩的员工活动和团队建设让你惊喜不断；
8、人均一张午休小床，让你美美的睡个午觉；
想知道更多的华阳员工福利吗，不要去看世界了，来华阳看看吧，这里比世界更精彩。

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