工程部文员
广州新李汽车零部件有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:合资
- 公司行业:汽车
职位信息
- 发布日期:2019-07-23
- 工作地点:广州-增城
- 招聘人数:1人
- 工作经验:1年经验
- 学历要求:中专
- 职位月薪:3-4.5千/月
- 职位类别:其他
职位描述
岗位描述:
1、负责数据的录入及汇总工作,各种报表、报告的编制;
2、负责相关报表和文件的存档和管理;
3、协助主管整理日常事务;
4、工程部日常事务执行、联络并处理,执行上级交代的工作任务。
岗位职责:
1、负责备件及生产辅料的收发及记录并录入ERP系统;
2、每个月底对生产辅料及备件进行盘点;
3、负责备件及生产辅料采购订单的下达及跟踪回厂;
4、负责备件中心的5S;
5、每周录入电测及设备的故障维修记录;
6、负责工程部的考勤;
7、对超出自己能力的问题要上报给相对应的工程师,寻求支持与帮助;
8、保持与公司各部门及外来人员良好的沟通协调;
9、完成领导交代的其他工作任务。
岗位要求:
1、熟练操作计算机办公软件。
职能类别: 其他
公司介绍
广州新李汽车零部件有限公司于2011年4月19日在广州增城经济技术开发区注册成立,是一家专业生产汽车电器分配系统(线束系统)的汽车零部件生产企业,是目前珠三角具有规模和创新活力的汽车线束生产商之一。
公司占地面积6万多平方米,建筑面积3万多平方米,注册资本1000万元,投资总额1.5亿元 。公司拥有国内最先进的汽车线束生产制造设备,目前拥有先进的全自动切线设备、压接设备、检测设备等200余台,各类技术管理人员90余人。公司目前主要客户群面向广汽集团下属子公司,产能达70万套整车线束。
公司本着“以人为本、节能生产”的原则,创建一个安全、和谐、环保的汽车零部件企业,为顾客提供优良的产品和服务。通过自主创新,不断提高技术水平和创新能力,目前已1项发明专利和54项实用新型专利授权,同时公司积极进行专利成果转化、技术产业化,并取得了可观的经济效益。公司自主研发成果形成了自有的主导产品和目标市场,构成了支持公司生存及持续发展的核心竞争力。多年来,公司经营状况整体良好,同时公司重视新产品和新技术的研发,每年投入不少于3.5%销售收入作为研发费用,并取得了良好的经济效益。
公司2016年通过国家高新技术企业认定,产品于2014年通过IATF 16949:2009认证,同时按照现代企业制度的要求,制定了规范的公司章程,建立有规范的财务、人力资源、劳动、行政保卫、生产、质量等管理制度,建立了一套科学、规范的管理体系。公司在管理上进行大胆创新,赋予科学管理以新的内容和手段。按照公司的统一部署和要求,管理体系的各项运作立足于生产实际,积极探索和运用先进的管理方法和思路,注重管理的提升和深化,向着“更快、更高、注重实效”的方向发展。
公司占地面积6万多平方米,建筑面积3万多平方米,注册资本1000万元,投资总额1.5亿元 。公司拥有国内最先进的汽车线束生产制造设备,目前拥有先进的全自动切线设备、压接设备、检测设备等200余台,各类技术管理人员90余人。公司目前主要客户群面向广汽集团下属子公司,产能达70万套整车线束。
公司本着“以人为本、节能生产”的原则,创建一个安全、和谐、环保的汽车零部件企业,为顾客提供优良的产品和服务。通过自主创新,不断提高技术水平和创新能力,目前已1项发明专利和54项实用新型专利授权,同时公司积极进行专利成果转化、技术产业化,并取得了可观的经济效益。公司自主研发成果形成了自有的主导产品和目标市场,构成了支持公司生存及持续发展的核心竞争力。多年来,公司经营状况整体良好,同时公司重视新产品和新技术的研发,每年投入不少于3.5%销售收入作为研发费用,并取得了良好的经济效益。
公司2016年通过国家高新技术企业认定,产品于2014年通过IATF 16949:2009认证,同时按照现代企业制度的要求,制定了规范的公司章程,建立有规范的财务、人力资源、劳动、行政保卫、生产、质量等管理制度,建立了一套科学、规范的管理体系。公司在管理上进行大胆创新,赋予科学管理以新的内容和手段。按照公司的统一部署和要求,管理体系的各项运作立足于生产实际,积极探索和运用先进的管理方法和思路,注重管理的提升和深化,向着“更快、更高、注重实效”的方向发展。
联系方式
- 公司地址:地址:span广州市增城新塘镇香山大道20号