广州招聘

岗位职责

1、制定公司人事行政部年度工作计划的拟定并执行总结；

2、负责制定、执行、监督公司人力资源管理制度和相关流程，对公司的招聘计划、薪酬福利制度、绩效管理、培训、员工关系等方面进行统筹管理；

3、为公司的发展建立人才梯队，负责公司人员的招聘、录用、培训、以及员工离职工作；

4、根据工作需要负责公司在岗人员的工作调动、招聘程序；

5、根基实际情况组织开展企业文化建设活动，促进企业优秀文化的形成；

任职资格

1、人力资源、行政管理或相关专业，大专以上学历；

2、5年以上企业同岗位工作经验；

3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；

4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；

5、具有较强团队领导能力、员工激励能力、沟通协调能力、解决问题能力，责任心强、执行力高；

6、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；

7、具有一定的文字撰写能力。

广州市黄埔乐天实业有限公司，成立于1990年。拥有将近30年的胶粘剂技术和应用经验。伴随着公司的发展，投资3000万元人民币建立超过1000㎡ 的胶粘剂应用实验室和经验丰富、技术卓越的研发团队，能够随时为客户提供包括产品设计、胶料选择、工艺测试以及自动化生产等整体解决方案。
其中，拥有自主知识产权的低压注塑设备技术和经验全球领先。
乐天是胶粘剂及相关设备自动化整体解决方案专业一流的供应商。