广州招聘

岗位职责：

1、负责技术部每月绩效、薪资等相关数的整理

2、负责技术部人力资源管理的等相关工作

3、负责落实部门相关制度，不断完善细化KPI体系

4、跨部门沟通能力较强，能够独自处理跨部门沟通事宜；

5、负责会议纪要、工作报告等起草及日常文秘信息、报送工作

6、负责与其他部门对接沟通，完成上级布置的各项事务，做到及时上传下达

任职要求：

1、男女不限，24岁至35岁，大学本科及以上学历（优秀者可放宽到大专）

2、有较好的沟通表达能力及服务意识，具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑

3、熟练使用各类办公软件，具有较强的口头和书面表达能力，文字功底深厚；

4、工作思路清晰，积极主动，有较强的沟通协调能力和团队合作精神，工作细致高效、认真负责，能承受一定的工作压力；

5、具备较强的数据敏感性和较强的数据分析能力，及逻辑表达能力

6、熟练Office办公软件，PPT制作能力突出

公司于2009年创建主体品牌SHEIN，全面打造其专属网站shein.com；品牌涉足多个国际主流电子商务平台amazon、aliexpress。截至于2016年5月，SHEIN拥有1000万客户，覆盖全球224个国家和地区，日均发送包裹数十万个，这一势头仍保持较高速增长。我们的产品拥有良好的市场发展潜力，并致力于通过品牌经营的不断优化成为跨境精选时尚零售市场的领先者。