广州招聘

1、 负责设计部项目的组织实施，执行项目设计的规划、分配工作及规则制定；
2、 负责对本部门下属培训，协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率；
3、 能独立做出概念设计方案；同时负责与客户进行谈判，精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服;
4、 建立设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定；
5、 考核部门内部员工的业绩、态度和潜力；
6、 部门财务预算制定、控制以及完善激励考核制度；
7、 管理设计部门，领导设计团队
职位要求： 1、把握方案设计理念、整体设计风格，独立带领创意团队完成项目的创意设计到成品交付的全流程； 2、负责项目方案策略的制定，方案的创意设计，善于利用、引导团队开发创作； 3、参与公司的管理会议，协调团队与其它部门之间的工作关系，负责公司整体的对外形象； 任职资格： 1、有多年的设计工作经验，在著名设计师工作室工作或知名设计公司工作者优先； 2、具较高的视觉文化底蕴和艺术造诣，有敏锐的洞察力和创造力，能独立做出概念设计方案； 3、具有良好的手绘能力和草图表现能力，和自己独特的创意风格和独到的创意观点； 4、具备优秀的提案能力，对项目创意及方案质量具极强的掌控力； 5、有较强的责任心，团队合作意识强，沟通能力强；

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