广州招聘

岗位职责

1、高层管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略，对公司中长期目标的达成产生重要影响；

2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

3、建立并完善人力资源管理体系，设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平，控制人力资源成本；

5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；

6、负责公司的整体企业文化建设。

任职资格

1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；

2、五年以上行政人事管理经验，三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；

3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；

4、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；

5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。

   我司为一家专门生产研发面膜的企业，已经有11个年头了，快女面膜基地，也是行业中为数不多的专注面膜的公司。快女优品面膜延续了天隆公司多年的经验，并结合教新的技术与机器以及严格的工序将极度适合人们的产品带给爱美人士。
   快女面膜研发基地是国内规模教大，专业度教强的纯面膜产业基地，专业度是行业极高的。公司除了面膜之外不生产任何护肤品，所有车间的布局都是为了面膜而设立，每一个区域都有特殊的效用，有专业的叠棉区，专业的灌装区，专业的二次包装区，整个面膜生产规模每年达到5个多亿片。为了达到行业制高点，公司跟几家自动化设备公司联合开发专业制作面膜的机器，包括灌装机、叠棉机、数片机、装合机，尽量减少员工的操作，让效率提升到最高，出错率降到最低，也是机械化程度极高的企业。基地内还设立了行业较大的专注面膜技术研发中心与面膜的创业孵化平台，让所有的面膜创业者能够整合微电商的资源进行销售与研发。
   在基地里面将会建立面膜品类的文化博物馆，面积将近1000平方左右。我们将会在面膜文化馆中介绍整个面膜的来龙去脉，还有现状市场品类的多样化，包材还有各种各样的原料、生产设备，还有对对未来的分析，并且对所有的客户开放。实物超过一万种，相信将会成为国内首创。快女公司有规划将快女面膜基地做成一个休闲文化景点，成为工业旅游、企业旅游体验参观的旅游景点。
    我们企业坚持“以人为本、人才立行“的管理理念，不仅提供团队合作与和谐创业的环境，具有市场竞争力的薪酬待遇，更为员工的职业发展提供广阔的成长空间。期待你的加入。